AXA Investment Managers (AXA IM) est un gestionnaire d’actifs de premier plan proposant une gamme d’opportunités d’investissement diversifiée dans les classes d’actifs traditionnelles et alternatives. Avec nos produits, nous cherchons à diversifier et à faire fructifier nos portefeuilles, tout en offrant à nos clients de la valeur et des performances d’investissement sur le long terme.

AXA IM gère environ 844 milliards d’euros d’actifs, dont 480 milliards d’euros intégrant des critères ESG, durables ou à impact, à fin décembre 2023. Nous nous sommes engagés à atteindre l’objectif de zéro émission de gaz à effet de serre d’ici 2050 pour l’ensemble des actifs éligibles, ainsi qu’à intégrer les considérations ESG dans nos activités, de la sélection des titres à nos actions et notre culture d’entreprise.

A fin décembre 2023, AXA IM emploie plus de 2 700 collaborateurs répartis dans 23 bureaux et 18 pays. AXA IM fait partie du Groupe AXA, un leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs.

DÉCOUVREZ votre opportunité

 Description du Département : (principales responsabilités, taille de l’équipe…)

Le service Finance Tranformation se compose de trois personnes et a pour mission principale l’accompagnement de la fonction Finance d’AXA IM dans le cadre des projets de transformation et de digitalisation. Le périmètre de cette fonction est global et couvre l’ensemble des entités AXA IM du monde.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :  

• Participer au déploiement du projet « Risk Control Framework » visant à renforcer le dispositif de contrôle interne de la fonction Finance auprès des instances de contrôle du Groupe.
• Contribuer à l’amélioration de l’efficacité opérationnelle de la fonction Finance en animant les campagnes d’auto-évaluation des controles RCF et en mettant à jour la documentation des processus respectifs.
•   Prendre part à l’animation de la communauté Finance en assurant la promotion du core model et des bonnes pratiques (Long Term Operating Model Finance)

Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :

Développez votre potentiel : Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.

Personnalisez votre manière de travailler : Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, télétravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).

Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté : Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaît et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.

Faites avancer le monde : Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Cœur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous célèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.

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Quel profil recherchons-nous ? 

• Formation/Niveau d’études :
  • Dernière année d’un Master en Finance d’entreprise ou Management des Organisations ou Audit/Risk
• Compétences techniques (It, Analyse financière…) :
  • Maîtrise d’Excel et de PowerPoint.
• Compétences relationnelles et comportementales :
  • Esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation, rigueur et adaptabilité
  • Qualité de communication écrite et orale
  • Maîtrise indispensable de l’anglais et du français écrit et oral
  •  Connaissance des processus comptables et financiers souhaitée
•  Toute compétence ou expérience non indispensable mais qui serait un plus :
• Expérience et/ou appétence pour les métiers du Risque/Contrôle interne et du Conseil serai un plus.