Rattaché·e à l’équipe Talent Acquisition, vous serez un acteur clé du recrutement des futurs consultants du cabinet. Vos missions incluront :

• Rédaction et publication d’offres d’emploi

• Sourcing et préqualification de candidats sur les jobboards et LinkedIn

• Participation à l’ensemble du processus de recrutement (organisation des entretiens, gestion de la relation candidat, suivi des candidatures)

• Développement de la marque employeur (événements écoles, communication RH, réseaux sociaux)

• Collaboration avec les managers opérationnels pour comprendre leurs besoins en recrutement

• Suivi des indicateurs RH (reportings, tableaux de bord)

🎓 Étudiant·e en Bac+4/5 (école de commerce, RH, université…) avec une spécialisation en Ressources Humaines, Recrutement ou équivalent.

🧠 Curieux·se, dynamique et proactif·ve, vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.

🗣️ Vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit, en français et idéalement en anglais.

💻 Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des réseaux professionnels (LinkedIn).