// CONTEXTE
Et si ton job consistait à révéler la puissance de l’engagement collectif ?
Chez Article 1, nous sommes convaincus que chaque jeune, quel que soit son parcours, mérite de croire en son potentiel et que chaque jeune peut apporter sa contribution à l’utilité commune. Pour ça, nous avons imaginé Déclic Engagement, un dispositif qui sensibilise et invite à s’engager pour l’égalité des chances, notamment à travers la dynamique inspirante de la communauté Different Leaders (DL) : des jeunes qui agissent, prennent la parole, et portent les valeurs d’une société plus juste, inclusive et durable partout en France.
Pour renforcer cet élan, nous recherchons un·e coordinateur·trice capable d’animer, d’accompagner et de faire rayonner ces actions au niveau national.
Tu rejoins le pôle Engagement de la Direction des Programmes : une équipe de 4 personnes où l’on mise sur l’intelligence collective et la complémentarité des talents.
Ici, chacun·e apporte ses idées, ses compétences et son énergie dans un esprit de volonté, d’authenticité et de partage, au service d’une mission commune : faire vivre et rayonner l’engagement citoyen.
// TES MISSIONS
Sous la responsabilité de la cheffe de projet Engagement, tes principales missions seront les suivantes :
Fédérer une communauté de jeunes engagés
Tu es le point de repère des Different Leaders, que tu accompagnes, formes et mobilises dans des actions concrètes (les diverses actions autour de la Journée mondiale de l’égalité des chances, le temps des Assises de l’égalité auprès des entreprises, animation d’ateliers, organisation de tables rondes …). Tu crées du lien, tu inspires, tu organises leurs temps forts et tu valorises leurs engagements. Tu seras amené.e à :
Organiser la campagne de recrutement et animer les temps forts
Organiser les temps forts (rentrée, formations, clôture) et créer une vraie vie de communauté
Soutenir méthodiquement les DL dans leurs projets, interventions, prises de parole
Faire vivre les outils de communication interne (WhatsApp, newsletter)
Faire vivre nos grands temps forts
Tu pilotes nos événements nationaux, pour en faire des leviers d’engagement puissants. Tu auras pour mission de :
Planifier et coordonner la logistique des événements
Co-construire une programmation pertinente et inspirante avec les équipes et les jeunes
Garantir une expérience fluide et impactante pour les participant.e.s
Transmettre l’envie d’agir
Tu inspires les jeunes (et les moins jeunes) à s’engager à leur tour. Tu devras :
Animer les ateliers Déclic Engagement auprès de divers publics
Outiller les équipes régionales pour déployer les formats en local
Adapter les contenus pédagogiques en fonction des besoins
Valoriser les actions et leurs impacts
Tu rends visible ce qui se passe sur le terrain et ce que ça change. Tu seras amené.e à :
Collecter des témoignages, données, résultats concrets
Produire des contenus attrayants pour communiquer en interne et en externe
Identifier les bonnes pratiques et les partager dans une logique d’amélioration continue
Assurer le suivi et la qualité des actions
S’assurer que tout ce qui est lancé est bien piloté, mesuré et capitalisé. Suivre les indicateurs d’engagement et d’impact.
Réaliser les bilans des actions et proposer des pistes d’amélioration
Mettre à jour les reportings partagés avec les équipes
Dans le cadre de ces missions :
- Tu seras amené.e à réaliser des déplacements en régions 2 à 3 fois par an
- Tu seras amené.e à participer à des évènements en soirée et week-end environ 1 à 2 fois par mois
En fonction des besoins et de la montée en compétences, des missions complémentaires pourront être confiées ponctuellement ou durablement.
// CONDITIONS & AVANTAGES
- Type de poste : CDD de 18 mois
- Statut Cadre : Forfait Jours (214 jours travaillés/an), 26 congés et 15 RTT/an
- Localisation du poste : Paris Bastille
- Télétravail : forfait de 10 jours par mois
- Rémunération brute annuelle (selon grille salariale) : 30K€
- Tickets restaurant (prise en charge à 60% par l’employeur), mutuelle (prise en charge à 80% par l’employeur en cotisation isolée ou 68% en cotisation famille) et prévoyance, remboursement à hauteur de 60% de l’abonnement de transport et/ou Forfait Mobilités Durables mensuel (25€ ou 10€ mensuels selon usage) OU Prime de transport (25€ mensuels)
- Prise de poste souhaitée : mi septembre 2025
// TON PROFIL
Expérience confirmée de 2-3 ans dans l’organisation d’événements et dans l’animation de communauté de jeunes
Tu as de l’aisance pour fédérer et mobiliser un collectif
Tu sais coordonner un projet de A à Z, avec méthode et autonomie
Tu sais organiser des événements (logistique, mobilisation, prise de parole)
Tu as le goût du relationnel et une vraie capacité à tisser de nouvelles relations
Tu aimes travailler en équipe et en transversalité
Tu partages les valeurs d’Article 1 autour de l’égalité des chances
TOP 3 des Soft Skills attendues selon notre référentiel JOBREADY (découvrez et valorisez vos compétences transversales sur www.jobready.fr ) :
Coordination de groupe
Autonomie
Prise d’initiative
- Présélection par entretien téléphonique
- Un 1er entretien dans les bureaux d’Article 1 avec Carmen, cheffe de projet Engagement
- Un 2nd entretien avec Marie, responsable du pôle Bénévoles et Engagement
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.