Rattaché.e à la Direction de l’Architecture, j’intègre l’équipe de la DS8 à Bordeaux.
Mes missions consisteront à :
- La production de dossiers d’études sur des projets (pièces écrites et graphiques) ;
- L’assistance aux chefs de projets dans le déroulement et la gestion de projets (organisation, avancement, etc.) ;
- Les visites de site et l’animation du projet (réunions MOA, MOEG, ville, ABF, exploitants etc.) ;
- La participation au suivi des travaux et des visas d’entreprise ;
- La coordination des relations avec les BET extérieurs et cotraitants ;
- La contractualisation et le suivi de l’avancement des missions ;
- Le reporting en revue de projet avec les architectes référents.
Ce poste est fait pour moi si :
- Je suis architecte diplômé.e ou bi-cursus architecte-ingénieur ;
- J’ai au moins 5 ans d’expérience ;
- Je maitrise les différentes phases d’un projet. J’ai une première expérience réussie en maitrise d’oeuvre d’exécution (suivi des travaux et des visas d’entreprise) ;
- Je suis sensible aux enjeux de la construction bas-carbone et souhaite acquérir une expérience en lien avec les typologies programmatiques d’AREP : gares & espaces de mobilités, réhabilitations de grande ampleur, architecture industrielle, ouvrages d’art et architecture à forte composante technique ;
- Je suis intéressé(e) par les différentes phases d’un chantier;
- Je suis familier.ère avec les projets en BIM et maîtrise en particulier REVIT.
Mes avantages
- Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
- 23 jours de RTT (dont 12 monétisables) en plus de mes 25 jours de congés payés
- Un 13ème mois mensualisable
- Des primes de participation et d’intéressement
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 75% de mes dépenses de transport domicile-travail
- Des dispositifs d’épargne salariale : PEE, Percol avec abondement
- Des dispositifs santé/prévoyance performants
- Une carte tickets restaurant
Dans le cadre des engagements d’AREP en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion, cette offre d’emploi est ouverte à tous types de profils dès lors qu’ils disposent des compétences requises.