• Département: Infrastructure

• Lieu: Paris

• Contrat: Stage

• Durée: 6 mois

• Date de début : Juillet 2025

Le rôle

La mission couvrira toutes les activités propres à un fonds d'investissement Infrastructure :

Investissement :

• Assistance aux directeurs d'investissement lors de nouvelles transactions (acquisitions de sociétés)

• Construction de modèles financiers de valorisation d'entreprises (sous Excel) : prévisions, optimisation de la structure financière, études de sensibilité par actif ou sur portefeuille,

• Préparation de synthèses de valorisation présentées à l'ensemble de l'équipe

• Participation aux processus de Due Diligence (aspects financiers principalement)

Asset Management / Gestion d'actifs :

• Support aux analystes dans le suivi des sociétés dans lesquelles le fonds a déjà investi

Missions transverses :

• Analyse de nouveaux périmètres d'investissement (nouveaux pays ou secteurs)

• Analyse des principales transactions réalisées dans différents secteurs au cours des derniers mois

Compétences requises

• Rigueur

• Motivation

• Autonomie

• Réactivité

• Esprit d'équipe et grandes qualités de communication

• Efficacité

Le profil

• 3ème année (stage de fin d'études) ou 2ème année (2ème stage de césure)

• Grande école d'ingénieur ou de commerce

• Anglais courant indispensable

• Une première expérience en stage en private equity fund, M&A ou Structure/Leveraged Finance team est appréciée

• Bonne connaissance des modèles financiers

• Bonne maîtrise d'Excel exigée

A propos de l'équipe

Ardian Infrastructure est un leader mondial dans le domaine des infrastructures essentielles. Forte de 21 milliards de dollars d'actifs gérés ou conseillés, Ardian Infrastructure investit dans un ensemble complet d'actifs d'infrastructure indispensables aux populations, notamment dans les secteurs de l'énergie, des transports et des télécom. Basée à Paris, Londres, Luxembourg, Milan, Madrid, New York et Santiago, l'équipe a établi des relations de confiance et a développé une compréhension approfondie de la manière dont la numérisation et le changement climatique transforment leur secteur. À cet égard, les 50 professionnels de l'investissement se sont engagés à encourager l'innovation et à anticiper l'avenir des infrastructures. Leur stratégie consiste à créer un important portefeuille d'énergies renouvelables et à introduire des politiques d'efficacité énergétique dans toutes les entreprises du portefeuille.

Autres informations

• Gratification selon profil

• Remboursement du titre de transport (64%) et tickets restaurant

• Convention de stage obligatoire - provenant impérativement d'un établissement d'enseignement supérieur

Égalité des chances chez Ardian

Ardian est fier d'être un employeur qui favorise l'égalité des chances. Nous savons que la diversité des profils présents au sein d'une organisation est un facteur clé de performance, d'innovation et d'excellence. Promouvoir un environnement de travail divers et inclusif est donc un de nos objectifs stratégiques permettant notre succès long-terme.

Ardian s'engage à offrir un accès équivalent à ses opportunités d'emploi et de développement de carrière sur la base des qualifications individuelles, sans tenir compte des différences liées à la religion, l'âge, le genre, l'origine sociale, ethnique ou culturelle, la nationalité, l'état de santé, le handicap physique et mental, ou l'orientation sexuelle.