Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Adjointe du SAO qui est un dispositif accueillant en file active 80 jeunes mineurs non accompagnés primo-arrivants pour une période de 3 mois.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Encadrer une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, moniteurs, maitre(sse) de maison…) et les soutenir dans leur mission ; à ce titre organiser, planifier, réguler et suivre le travail de l'équipe.
- Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet de la Fondation et de celui de l'établissement.
-Veiller à la mise en œuvre par les personnes que vous encadrez du projet éducatif Apprentis d'Auteuil.
- Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant le respect des projets individuels des personnes accueillies.
-Veiller à la qualité de la prise en charge et à l'application des parcours personnalisés en favorisant le lien avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers.
- Garantir le bon fonctionnement administratif et financier.
- Apporter votre soutien dans la représentation externe de la Fondation.

Titulaire d'un CAFERUIS ou équivalent, vous justifiez si possible d'une expérience confirmée auprès de jeunes fragilisés

Vous avez une bonne connaissance du public MNA.

Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous disposez de solides compétences managériales notamment d'animation d'équipe.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits sociaux.

Doté(e) d'une bonne résistance au stress, vous savez gérer les situations humainement complexes.

Permis B indispensable.

CDD 1 mois renouvelable

Salaire brut mensuel : entre 2 591€ et 3 000€ (niveau 2 de responsabilités du Protocole social cadres).