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Chef.fe de projet valorisation F/H

CDI
Paris
Salaire : 35K à 50K €
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

APHP DSN
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions :
Prise en charge et suivi, tout au long de leur préparation et de leur réalisation, d’études préalables et d’opérations de reconversion et de valorisation ou de mobilisation de foncier :
- Gestion de projet : Assurer le suivi et le reporting de l’avancement des projets, veiller au respect du cadre procédural défini, du calendrier prévisionnel et à la qualité des notes, comptes rendus de réunions, courriers et documents formels et d’analyse. Le/La chef.fe de projet est l’interlocuteur de référence de l’ensemble des intervenants internes et externes associés au projet
- Etudes préalables / Préparation des consultations de valorisation / Détermination du cadre opérationnel : rédaction des cahiers des charges, analyse des offres, contribuer à la détermination des attendus en termes de valorisation patrimoniale et de logement pour les soignants
- Contribuer au travail de concertation avec les collectivités concernées
- Réalisation des études et diagnostics nécessaires
- Suivi des consultations publiques
- Mise au point et suivi des actes : préparer avec le notaire des projets d’actes
- Préparation des instances de l’AP-HP 
- Démarches réglementaires : réaliser les consultations obligatoires
Au regard de la nature des missions et de leur exhaustivité et en fonction du niveau d’expertise et des appétences du/de la candidat.e, des équipes projets pourront être mises en place au sein du service afin d’assurer un pilotage partenarial et collaboratif mobilisant les compétences de chacun


Profil recherché

Votre profil :

BAC+5 en droit, aménagement, urbanisme
Expérience de 2 à 5 ans.

SAVOIR FAIRE REQUIS
- Proactivité, réactivité et disponibilité, organisation, autonomie et gestion des priorités, capacités d’analyse et de synthèse
- Rigueur rédactionnelle, et capacité à produire des tableaux et fiches de synthèse de qualité
- Capacité à travailler de façon transversale (mode projet) et coopérative, avec l’ensemble des interlocuteurs liés aux projets

CONNAISSANCES ASSOCIEES
Compétences indispensables :
- Expérience en matière de projets immobiliers, idéalement au travers de la conduite d’opérations de valorisation ou d’aménagement
- Connaissance des aspects architecturaux, urbains et d’aménagement des projets immobiliers
- Connaissance du droit de l’immobilier et de l’urbanisme
- Connaissance de l’approche financière des investissements immobiliers et des opérations de construction / d’aménagement (bilans d’opérations, évaluation par la méthode du revenu, actualisation, etc.)

Compétences appréciées :
- Connaissance du logement social : cadre réglementaire, modes de financement, dispositifs spécifiques, etc.
- Connaissance de l’environnement public au plan réglementaire et administratif : domanialité publique, règles de la commande publique, comptabilité publique, etc.

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