Le rôle
Nous recherchons un Juriste / Ingénieur patrimonial – Product Owner pour rejoindre notre équipe produit et jouer un rôle clé dans l’évolution de Capital Explorer et d’Apana.

C’est un poste stratégique, au croisement de l’expertise réglementaire, de l’innovation produit et de la relation client. Tu deviendras une référence interne, capable de garantir la conformité des outils, d’accompagner les équipes commerciales et CSM, et d’influencer directement la roadmap.

Missions

1. Vision produit, innovation et conformité (Product Owner)
En lien avec Robin Monjo (CTO), Tristan Verdier (CEO) et l’équipe technique

• Assurer la veille et le suivi réglementaire pour garantir la conformité métier du logiciel Capital Explorer.

• Co-construire la roadmap produit en intégrant ton expertise juridiques, fiscales et patrimoniales.

• Rédiger ou compléter les spécifications fonctionnelles pour faire évoluer nos calculateurs, simulateurs et modules réglementaires.

• Participer aux phases de recettage et valider la cohérence métier des nouvelles fonctionnalités.

2. Support client & accompagnement métier
En lien avec Nicolas Bloyet (COO) et l’équipe CSM

• Répondre aux questions patrimoniales de nos clients.

• Former les utilisateurs sur des cas complexes ou fonctionnalités avancées.

• Contribuer aux contenus pédagogiques (guides, notes métier, supports de formation).

3. Développement commercial
En lien avec Nicolas Bloyet (COO), Tristan Verdier (CEO) et l’équipe commerciale

• Soutenir l’équipe Sales pour expliquer notre expertise métier lors des phases de vente.

• Réaliser des démonstrations de Capital Explorer auprès des prospects.

• Incarner la crédibilité patrimoniale de la solution.

Tu disposes d’une base technique solide, issue d’un Master ou d’une école en gestion de patrimoine, en droit privé/fiscal, DJCE ou d’une formation équivalente, et tu souhaites désormais rejoindre une FinTech pour mettre ton expertise au service du produit et de l’innovation.

Tu es à l’aise sur les compétences métiers :

• Culture patrimoniale solide : fiscalité, assurance-vie, IFI, retraite, transmission.

• Compréhension des normes : DDA, MIFID, PRIIPs et cadre réglementaire du conseil patrimonial.

• Capacité à transformer des règles complexes en logiques fonctionnelles produit.

• Rigueur rédactionnelle irréprochable.

Tu as les soft skills pour réussir :

• Aisance orale et capacité à présenter, vulgariser et expliquer un sujet complexe de façon simple.

• Confort dans les interactions avec des clients, prospects et équipes internes.

• Capacité à prioriser.

• Adaptabilité et envie d’apprendre vite.

Une première expérience en product management ou en gestion de projet est un plus, mais ce n’est pas obligatoire.

Si tu es motivé par le sujet et que tu apportes une vraie expertise patrimoniale ou juridique, nous te formerons à la méthode, aux outils et à la logique produit.

Le poste est ouvert aux profils juniors.

• Entretien découverte avec Robin (CTO) & Nicolas (COO) ou Tristan (CEO)
  Objectif : comprendre ton parcours, tes motivations, et valider l’adéquation globale avec le poste et l’équipe.

• Cas pratique avec Robin (CTO) & Nicolas (COO) ou Tristan (CEO)
  Objectif : évaluer ta capacité à analyser un sujet patrimonial, structurer ta réflexion et présenter une solution de manière claire et opérationnelle.

• Dernier échange
  En fonction du déroulé, un ultime entretien permettra d’éclaircir les points restants, répondre à tes questions et valider la collaboration.