Responsibilities

Vous souhaitez intégrer une équipe relevant chaque jour de nouveaux challenges ? Rejoignez notre équipe Sinistre Dommage !

Alternance de 12-24 mois à compter de septembre 2026.

Aon aide ses clients à prendre de meilleures décisions

Chez Aon, nous accompagnons nos clients pour les protéger des différents risques, nous sommes à leur écoute pour les servir et leur apporter des solutions concrètes à forte valeur ajoutée.

En tant qu’organisation, nous constituons une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance.

Nous avons pour volonté d’assurer la réussite de nos collaborateurs et de nos clients.

Vos missions au quotidien :

Au sein de cette Direction, vous assurez le traitement intégral des dossiers sinistres dommages et responsabilité contractuelle du transporteur dans le respect des contrats et de notre charte qualité.

Ainsi vous gérez les dossiers sinistres depuis leur ouverture jusqu’à leur fermeture en analysant préalablement les garanties du contrat. Vous êtes responsable d’établir les pièces indispensables à l’instruction des dossiers et avez un rôle de prise de position Assureur/Tiers/Client. Vous assurez avec rigueur le suivi des dossiers confiés (rappels de prescriptions, pièces manquantes auprès des compagnies/clients/experts…)

Vous contribuez au suivi des procédures judiciaires et êtes force de proposition quant à la recherche de solutions transactionnelles le cas échéant. Vous assurez également la veille juridique.

Vous êtes en charge de la mise à jour périodique et régulière des informations dans les différents outils et de la fiabilité des reportings de l’activité sinistres transport en interne mais aussi pour nos clients.

Vous participez en outre aux revues de sinistralité en présence du client.

Pourquoi vous ne devez pas manquer cette opportunité !

En rejoignant l’équipe dommages, vous interviendrez sur un large panel de sinistres et serez accompagné dans votre montée en compétence.

Vos compétences et expériences qui feront votre succès

En préparation d’une formation supérieure de type Universitaire dans les Ressources Humaines ou en école de Commerce.

La connaissance du secteur assurance/courtage est un plus.

Qualités requises :

• Dynamique
• Communiquant
• Organisé et rigoureux
• Capacité d’absorption, de restitution et de rédaction
• Disponible, engagé, et doté d’un réel esprit d’équipe

Comment accompagnons-nous nos collaborateurs ?

Aon propose, en plus de la rémunération fixe, un package global attractif composé d’avantages innovants (mutuelle, participation, intéressement, télétravail, congés…).

Nous créons un environnement de travail agile, inclusif et propice à l’innovation qui encourage chaque personne à donner le meilleur d’elle-même et à s’épanouir professionnellement. Tous les collaborateurs se sentent responsabilisés, connectés et valorisés ce qui leur permet de réaliser leur plein potentiel professionnel.

De plus, nos collaborateurs sont incités chaque année à consacrer deux journées « Global Wellbeing Days » à leur bien être personnel.

Aon a créé un environnement de travail apprenant qui permet à tous ses salariés de se développer en continu et d’acquérir de nouvelles compétences.

Enfin nous sommes fiers d’être une société favorisant l’équité des chances où chacun peut s’épanouir de manière authentique.