Au sein de l’équipe France, composée d’une cinquantaine de collaborateurs.trices, vous avez pour mission d’assister le service RH, sur des missions généralistes variées telles que :
Gestion des candidatures :
- Aide à la rédaction et à la diffusion des offres d’emploi / stage / alternance
- Participation aux forums de recrutement
- Tri des CV et lettres de motivation
- Organisation et planification des entretiens
Support administratif :
- Rédaction de documents administratifs (contrats, attestations)
- Mise à jour des bases de données des employés
- Gestion des courriers et communications internes
- Mise à jour et suivi des tableaux de bord
Formation et développement :
- Aide à l’organisation de sessions de formation
- Suivi des inscriptions et des évaluations des participants
- Evaluation des retours des participants sur les formations
Gestion des relations employés :
- Réponses aux questions des employés concernant les politiques RH
- Aide à la mise en œuvre des programmes de bien-être au travail
Participation à des projets RH :
- Contribution à des projets d’amélioration des processus RH
- Aide à l’analyse des indicateurs de performance RH
- Participation à la construction de nouvelles procédures RH / actualisation de procédures existantes
- Travail sur la marque employeur
Soutien à la gestion de la paie :
- Participation à la collecte des informations nécessaires à la paie
- Participation à la vérification des bulletins de paie
Étudiant.e en Master 1 dans le domaine des ressources humaines à la recherche d’une alternance pour une durée de 2 ans, avec possibilité de CDI à la clé.
- Anglais B2/C1 indispensable : travail dans un environnement multiculturel et international
- Bonne maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, ppt
- Rigueur, organisation
- Confidentialité et discrétion requises
- Créativité, force de proposition
Informations pratiques :
Contrat d’apprentissage d’une durée de 2 ans (Master 1 + 2)
Offre accessible aux personnes en situation de handicap
Poste à pourvoir en septembre 2025
Rémunération selon niveau d’études et âge
Lieu de travail : Montbonnot-Saint-Martin (38), en banlieue grenobloise, accessible en Bus C1
Chèques déjeuner 9,5 € / jour avec prise en charge de 60% par l’employeur
Mutuelle prise en charge à 65% par l’employeur
Intéressement
Pour plus d’informations ou pour postuler à cette alternance, veuillez contacter hr@allegrodvt.com et communiquer votre CV + le descriptif de la formation préparée + préciser votre niveau d’anglais ou résultat si vous avez passé un test.
2 à 3 entretiens à prévoir, prise de décision sous 2 à 3 semaines.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.