Agorapulse

Ancien avocat d’affaires, Emeric donne un nouveau tournant à sa carrière et devient entrepreneur.

Au début des années 2000, juste après l’éclatement de la bulle internet il prend conscience de l’enjeu majeur que prendra ce domaine : dans un futur proche nous créerons des relations sociales en ligne accessibles à tous.

Cette idée inédite de plateforme communautaire deviendra ce que l’on connaît aujourd’hui comme les réseaux sociaux. Grâce à l’envie d’innover, de conceptualiser et de créer le futur, Emeric développe Agorapulse avec son co-fondateur, Benoît. Ils réalisent un vrai tour de force dans un marché dominé essentiellement par des concurrents américains et largement financés.

L’entreprise connaît une évolution fulgurante et Emeric doit désormais assurer son rôle de CEO. Au quotidien, Emeric est simple et accessible, son poste de travail est dans l’open space avec toute l’équipe, il participe à la vie du bureau et adore partager ses idées durant les déjeuners. Aussi, il n’est pas rare de le voir arriver en trottinette entre deux rendez-vous.

Quand il ne travaille pas, Emeric aime voyager et explorer le monde afin d’y trouver les meilleurs spots de Kitesurf.

Après son école de commerce, Yoann fait ses premières armes en agences web en France et en Angleterre à l’époque de la première bulle internet.

Avec une solide expérience de près de 20 ans en marketing digital et business development à l'échelle internationale, il apprécie plus que tout les challenges. Il a récemment rejoint la team Agorapulse avec pour mission de développer le pôle Business Development Europe.

De nature plutôt spontanée, Yoann n'en demeure pas moins quelqu'un de très observateur et bienveillant. Aussi, c'est toujours le coeur à l'ouvrage qu'il embarque les équipes dans une même direction afin d’assurer leur réussite et celle de l’entreprise.

Yoann est féru de voyage et de sport, il pratique notamment le CrossFit.

Diplômée d’un Master en Communication, Kristell rejoint l’équipe d’Emeric et Benoît en décembre 2009 comme chargée du support client. Kristelle dirige aujourd’hui une équipe internationale de près de 15 collaborateurs Support Heros, permettant ainsi d’assurer un service de support client hors pair sur la totalité du Globe.

Sa principale mission: s’assurer de la satisfaction absolue des utilisateurs d’Agorapulse et de la cohésion de ses équipes soudées bien que distribuées.

Quand elle n’est pas en train de former et soutenir ses collaborateurs, vous pourrez retrouver Kristell chez We cantine pour se régaler avec un Bo Bun ou en train de chanter l’album complet D’eux de Céline Dion !

Ils sont sociables

Présentation

En 2000, Emeric Ernoult et Benoît Hédiard ont l’idée avant-gardiste de créer une plateforme communautaire où les entreprises pourraient créer des relations sociales avec leur clients et où les marques pourraient partager leurs contenus. Lancés très trop dans l'aventure du réseau social, ils développent, dès 2010, Agorapulse un outil de gestion de profils sociaux novateur et astucieux.

L’évolution et la croissance des réseaux sociaux propulse rapidement Agorapulse sur le devant de la scène: il est aujourd’hui le seul outil de social media management en self-service développé en France et un acteur très fort du marché international.

Agorapulse est fière de son équipe internationale et multiculturelle, elle en fait sa richesse. L’équipe française, forte d’une trentaine de collaborateurs, touche aux domaines du développement technique, du support client, du marketing et du produit. Le reste de l’équipe, distribuée aux Etats-Unis, en Europe, Amérique du sud et Asie soutient la croissance du groupe avec ses collaborateurs au marketing, support client, tech et design.

Agorapulse fonctionne sur un schéma d’équipe très “remote friendly”.

Ses valeurs clés sont :

  • transparence et confiance
  • humilité et respect
  • soif d'apprendre et de s'améliorer
  • ambition et passion
  • excellence et passion du travail bien fait
  • fiabilité et autonomie
  • travail d'équipe pour un projet et une vision commune

Ce qu'ils recherchent

Agorapulse est une entreprise à l’esprit ouvert et proche des parcours atypiques.

Ses collaborateurs sont force de proposition, autonomes, à l’esprit entrepreneurial. Toutes les chances sont données aux candidats de monter en compétences et évoluer tant sur le plan professionnel que sur le plan personnel.

L’entreprise a une vision globale de ses ressources humaines qui se construit sur du long terme et l’intention est mise sur la rétention!

L'équipe étant très internationale, la maîtrise de l'Anglais est indispensable pour profiter de la richesse des échanges avec vos collègues étrangers.

Bon à savoir

Ils se retrouvent tous une fois par an pour passer une semaine ensemble. Les équipes métiers se rencontrent également régulièrement pour travailler physiquement ensemble.

Ils apprécient:

  • Le bon vin et les bons restaurants
  • Se défier à tous types de jeux, le ping-pong occupe la place principale
  • Parler de séries, de cinéma, de musique, mention spéciale aux fans de Star Wars
  • Ils apprécient surtout de faire partie d’une équipe hors du commun dédiée à un projet motivant.

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