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Social Media Manager senior (H/F)

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 02 juin 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Gestion des réseaux sociaux
Gestion de la relation client
Grammaire et ponctuation
Gestion de projets
Stratégie des réseaux sociaux
+7

Adveris
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la team social media, la / le Social Media Manager senior a pour mission de poursuivre et challenger la stratégie de nos clients sur l’ensemble des réseaux sociaux - Facebook, Instagram, X, Tiktok et LinkedIn, etc.

🚀 Tes missions :

  • Construire des plannings mensuel en lien avec la stratégie de tes différents clients

  • Rédiger les contenus en respectant les codes spécifiques à chaque réseau social, choisir les photos et vidéos les plus adaptées ou les réaliser avec nos directeurs artistiques.

  • Publier les contenus, engager la communauté, répondre aux DM, réaliser ou s’assurer de la réalisation de tout le travail de modération, le tout en étant réactif.

  • Travailler avec nos équipes marketing sur la de gestion des campagnes publicitaires sur les différents réseaux pour amplifier tes campagnes.

  • Conseiller les clients sur la stratégie social media la plus adaptée à leurs enjeux

  • Analyser la performance des actions mises en place, suivre l’e-reputation de tes clients et les tendances de leur secteur.

  • Rédiger des rapports mensuels de l’activité avec des propositions d’améliorations constantes

  • Accompagner les collaborateurs qui souhaitent prendre la parole sur les réseaux sociaux pour faire rayonner la marque, en prenant en compte les DO’S and DON’TS.

  • Être force de proposition pour développer les processus de l’équipe Social Media

Pourquoi nous rejoindre ?

🤝 Notre philosophie : exigence et bienveillance

Adveris s’adresse à celles et ceux qui croient que l’on peut concilier esprit d’équipe et performance individuelle. Nous mettons un point d’honneur à ce que chaque collaborateur puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail sain et inclusif.

  • Un environnement de travail reconnu Great Place To Work qui est à taille humaine et bienveillant.

  • Des projets variés et enthousiasmants qui permettent d’avoir de beaux challenges professionnels.

  • Une politique de congés valorisant l’ancienneté.

  • Des évents fédérateurs réguliers organisés par notre incroyable Comité Happiness : séminaire annuel, soirées, évements team building…

  • De superbes locaux avec un patio en plein cœur de Paris - Grands Boulevards.

  • Des formations tout au long de l’année (formations internes et externes, certifications, ateliers métiers et de co-dév).

  • Management de proximité avec culture du feed-back.

  • Politique parentalité favorisant l’égalité professionnelle F/H.

Côté RSE, nous avons rejoint le Global Compact des Nations Unies et faisons désormais partie des 13 000 organisations engagées dans le monde. L’agence a également été récompensée par les labels :

  • « Silver » de l’outil de notation extra-financier EcoVadis.

  • « RSE Agences Actives ».

🎁 Avantages :

  • Télétravail jusqu’à 2 jours / semaine

  • Alan : Mutuelle prise en charge à 50% pour les salariés et ses ayants droits + Prévoyance prise en charge à hauteur de 100%

  • 50% titre transport ou équivalent prime mobilité verte

  • Swile pour les tickets restaurant

N’hésite pas à visiter notre site carrière, ça se passe juste ici.


Profil recherché

🎯 Tu es le.a candidat.e idéal.e si :

  • Au moins 4 ans d’expérience (hors alternances ou stages) dans le social media

  • Le fait d’avoir une expérience en agences ou de travailler en simultané sur plusieurs comptes clients serait un plus.

  • Niveau d’anglais fluent te permettant de gérer des projets à dimension internationale.

  • Tu es polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs projets à la fois.

  • Tu es attentif(ve) et curieux(se) sur les évolutions dans le domaine du marketing digital.

  • Tu disposes des connaissances de base des régies publicitaires comme Meta, LinkedIn Ads.

  • Tu es organisé(e), rigoureux, investi(e)et responsable : tu es attaché(e)à la qualité de tes livrables et à l’atteinte de tes objectifs et résultats.

  • Tu as une certaine aisance rédactionnelle et orale (orthographe, grammaire, syntaxe et vocabulaire).

  • Le travail d’équipe t’aide à aller plus loin dans tes projets.


Déroulement des entretiens

🔥 Les prochaines étapes pour aller plus loin :

Nous suivre sur Instagram pour mieux comprendre notre fonctionnement et t’immerger dans notre culture entreprise : https://www.instagram.com/adveris_paris/

  • Visio avec Alexandra, notre DRH

  • Étude de cas à faire chez-soi

  • Entretien avec une personne de la Team social media, Jacques

  • Entretien avec notre Directeur Digital Marketing, Florian

  • Un dernier échange avec un de nos associés, Mathieu.

Détails pratiques :

📝 CDI 📍 Paris 9e 📅 Printemps 2024

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