Advance Capital
Senior en Transformation
- CDI
- 77, Rue de Sèze, Lyon, 69006
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Non spécifié
- Expérience : Non spécifié
Le poste
Senior en Transformation
- CDI
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Non spécifié
- Expérience : Non spécifié
Cette offre a été pourvue !
Qui sont-ils ?
Advance Capital est un groupe de conseil avec une forte culture au service de notre raison d’être : accompagner les histoires entrepreneuriales.
Société indépendante créée il y a quinze ans, ADVANCE CAPITAL propose des prestations en matière d’évaluation, de due diligence comptable et financière, d’accompagnement de la sous-performance, d’optimisation et de transformation opérationnelle pour apporter un conseil à haute valeur ajoutée auprès des directions générales, des directions financières et des acteurs de la transmission d’entreprise.
Basée à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Marseille, ADVANCE CAPITAL emploie plus de quatre-vingt collaborateurs, animés par huit Associés.
Rencontrez Sébastien, Directeur
Rencontrez Arnaud, PDG et Associé fondateur
Rencontrez Charles, Manager
Descriptif du poste
L’ ÉQUIPE TRANSFORMATION
Notre équipe Transformation accompagne nos clients sur dans le cadre de problématiques complexes et accompagnent nos clients sur l’amélioration de sa performance via un accompagnement opérationnel
En tant que senior vous interviendrez sur des missions de conseil financier de sociétés allant de la TPE à l’ETI en structurant les fonctions finances et administratives ou en mettant en place des outils de pilotage de l’activité. L’équipe transformation (11 personnes) intervient en soutien analytique à la décision et en structuration de projets dans des contextes de croissance ou de tension.
Vous participerez à des missions de conseil financier à haute valeur ajoutée telles que :
• Accompagnement à la transformation de la fonction finance : diagnostic et accompagnement ;
• Accompagnement à l’amélioration du pilotage de la performance (organisation, processus, outils) avec notamment la mise en place de Reporting opérationnels et financiers, de budgets, de prévisionnels de trésorerie… ;
• Mise en place d’outils et de processus en vue de mettre en place des clôtures mensuelles et/ou de les accélérer ;
• Contrôle de gestion avec notamment des calculs de coûts de revient standards en vue d’analyser les écarts entre les budgets et le réalisé ;
• Assistance à la gestion du mode projet des dossiers.
En tant que Senior, vous aurez en charge de missions :
• D’accompagnement à la structuration et à la performance de fonctions financières incluant aide au choix d’outils de BI et ERP
• La gestion de projet associée – conseil et ponctuellement intérim ;
• De stratégie et d’opérations : Accompagnement des transformations opérationnelles, amélioration de performance et retournement opérationnel en situation de tension.
Profil recherché
VOS MUST-HAVE
• Diplômé(e) de formation supérieure BAC+5 de 1er ordre (Ecoles de commerce, Universités, Ecoles d’ingénieurs),
• Ayant une expérience de 4 ans minimum en Transaction Services, Transformation ou Cabinet d’audit
• Impactant dans vos prises de paroles, analytique, et capable de prendre du recul, vous êtes à l’aise dans des environnements complexes et exigeants
• En tant que team player vous avez un excellent relationnel tant en interne qu’en externe et à l’aise à l’oral,
• Maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.
Déroulement des entretiens
POUR POSTULER
marine.paufique@advance-capital.fr