Adenes, groupe international d’expertise après sinistres, recherche un Chargé de RSE F/H afin d’accompagner la mise en œuvre de notre stratégie ESG (Environnement, Social, Gouvernance) et de contribuer à la transformation durable de l’entreprise .

Vos missions principales

1. Pilotage et mise en œuvre de la stratégie RSE

• Déployer la feuille de route RSE en lien avec la direction et les référents internes.
• Suivre les indicateurs ESG et assurer le reporting interne et externe.
• Contribuer à la définition des objectifs environnementaux, sociaux et de gouvernance.

2. Reporting réglementaire & conformité

Vous assurerez le respect des réglementations nationales et européennes relatives à la RSE, notamment :

• CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive
• Devoir de vigilance
• Normes ESRS applicables au reporting extra-financier
• Obligations liées aux émissions carbone (Scopes 1, 2 et 3)

Missions associées :

• Collecte et consolidation des données ESG auprès des directions internes et filiales
• Coordination avec les auditeurs externes et les équipes financières.
• Calcul du bilan carbone Groupe
• Suivi des indicateurs
• Réponse aux appels d’offres
• Mise à jour des tableaux de bord réglementaires et des analyses d’impact.

3. Projets environnementaux

• Suivi des consommations énergétiques et des plans d’amélioration.
• Mise en place d’actions en faveur de la mobilité durable et de l’économie circulaire.

4. Projets sociaux & sociétaux

• Aide mise en place norme ISO
• Sensibilisation & conduite du changement
• Organisation des événements internes liés au développement durable.
• Veille réglementaire, concurrentielle et sectorielle.

Niveau Bac+5 : École de commerce, IEP, université ou écoled’ingénieur.

Spécialisation en Développement durable, RSE, Environnement, ESGou Finance durable fortement appréciée.

Une certification complémentaire (ex.: référentiel ISO, bilancarbone, ESG) serait un plus

Une expérience de 3 ans sur une fonction similaire, idéalement dansun groupe international.

Maîtrise des réglementations européennes (CSRD, SFDR, Taxonomie).

Compétencesindispensables

Techniques

• Solides connaissances en indicateurs ESG, empreinte carbone etméthodologies RSE.
• Compétences en analyse de données et reporting extra financier.
• Capacité à piloter des projets transverses.
• Connaissances du secteur assurance/finance (un plus).

Relationnelles& organisationnelles

• Excellente communication écrite et orale.
• Capacité à vulgariser des sujets techniques.
• Sens du conseil et de la pédagogie.
• Capacité d’animation, coordination et travail collaboratif.
• Anglais courant

Pourquoi nousrejoindre ?

• Nos programmes d’intégration et d'accompagnement personnalisés,
• Notre management de proximité où chaque collaborateur bénéficied'un encadrement régulier et personnalisé et notre organisation métier conçuede manière à favoriser l'efficacité
• Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et lepartage des connaissances au sein de notre entreprise
• Notre environnement de travail stimulant propice àl'épanouissement professionnel et personnel.
• Nous favorisons l'innovation, la créativité et l'espritd'initiative.
• Notre politique RSE encourageant la diversité, l'inclusion, lerespect mutuel et l’éco responsabilité.
• Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus etaméliorer l'efficacité opérationnelle.
• Nos perspectives d'évolutions professionnels et de gestion decarrière au sein de notre Groupe
• Notre attention particulière afin de leur permettre de concilierau mieux les responsabilités professionnelles et les engagements personnels.
• Nos avantages sociaux : Carte ticket restaurant et Contrat santéavec prise en charge Employeur, Epargne salariale et compte Epargne temps
• Notre modèle de Télé travail, jours fixes et flexibles, laissantle choix à chacun (plus de 100 jours annuels)

Rémunération annuelle selon profil et expérience, de 36 000€ à 45 000€. CDI, statut Cadre Forfait jour (218).

Au sein du Groupe ADENES, nous sommes convaincus que la diversitéest une richesse. Nous agissons de manière inclusive envers chacune et chacundans le respect des différences. Nous nous engageons à traiter les candidaturessans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.Notre politique de diversité garantit ainsi une égalité de traitement descandidatures. Aussi, le Groupe ADENES offre, à compétences égales, les mêmespossibilités de parcours professionnel.