Aujourd’hui, Ad's up Consulting est à la recherche d’un(e) alternant(e) Chargé.e de Contenu et Réseaux Sociaux, avec un démarrage pour septembre 2025.

Sous la direction de la Head of Communication, tu auras pour objectif d’asseoir la notoriété de Ad’s up Consulting sur le marché et d’accompagner toutes ses Business Units dans leurs enjeux de visibilité sur les réseaux sociaux. Ton terrain de jeu (non exhaustif) de créatif.ive sera le suivant :

Les missions : 

📱 Gestion des réseaux sociaux

• Aider Ad’s up Consulting et ses entités à être visibles auprès des entreprises et des professionnels grâce à une solide stratégie de contenu sur les réseaux sociaux
• Accompagner nos fondateurs dans leur stratégie de personal branding via la rédaction de posts LinkedIn, prise de parole, etc.
• Rédiger, planifier et publier des posts engageants et adaptés à chacune de nos entités sur leurs réseaux respectifs (LinkedIn, Instagram, X, TikTok, etc.

🎨 Création de contenu

• Maîtriser la production de visuels ou de vidéos avec Canva et Capcut pour alimenter la stratégie de contenu
• Rédiger des articles de blog, posts, newsletters et autres contenus éditoriaux
• Assurer une veille constante des tendances (nouveaux formats, nouvelles plateformes) afin d’innover dans les contenus proposés
• Suivre les performances des actions menées et proposer des améliorations sur la base des analyses des données

Le profil que nous recherchons :

Nous recherchons un profil digital natif, très à l’aise avec les réseaux sociaux, idéalement une personne créative, rigoureuse, force de proposition et capable d’adapter le ton de voix à une audience B2B.

✅ Les qualités et compétences attendues :

• Formation : Bac+3/Bac+5 en communication 360, marketing, journalisme ou domaine connexe
• Passion pour le digital : connaissances des leviers SEO, SEA, Social Ads, acquisition de trafic, et jargon de communicant (notoriété, branding, no show, roadmap, UTM)
• Création de contenu : création de contenu personnel (photos, reels, posts) et maîtrise d’outils comme Canva, Capcut, etc.
• Excellente communication : aisance à l’écrit comme à l’oral, avec une orthographe irréprochable
• Curiosité et veille : en alerte sur les tendances digitales et nouveautés du secteur
• Polyvalence et créativité : capacité à travailler sur plusieurs projets et à proposer des idées innovantes
• Rigueur : organisé.e et attentif.ve aux livrables

🤖 Appétence pour l’intelligence artificielle

• Tu t’intéresses aux outils d’IA générative (ChatGPT, Midjourney, Notion AI, etc.) et tu sais comment les utiliser pour optimiser ton travail de création ou de planification
• Tu es curieux.se des innovations liées à l’IA dans les métiers de la communication et du marketing digital
• Bonus si tu sais déjà intégrer l’IA dans une stratégie de contenu (ex. : brainstorming, automatisation, reformulation, veille intelligente)

⭐️ Ce que nous offrons :

• Des moments de partage : team building, afterworks, séminaires…
• Locaux modernes dans le 11ᵉ arrondissement de Paris 
• Abonnement Wellpass

• Prise en charge : 50% du titre de transports (FMD) + 50% de la mutuelle d'entreprise (SideCare) + 50% des tickets restaurants (Edenred)

Déroulement du process de recrutement : 

1. Réalisation du Test Assessfirst 
2. Entretien en visio conférence avec notre Talent Acquisition, Marie (30min) 
3. Entretien avec Maud et Charlotte tes N+1 (45min)
4. Cas pratique 
5. Réception de l'offre 🤞🏻

Ad’s up Consulting s’engage à respecter la loi contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Aussi, les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l’emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.

Nous recherchons un profil digital natif, très à l’aise avec les réseaux sociaux, idéalement une personne créative, rigoureuse, force de proposition et capable d’adapter le ton de voix à une audience B2B.

✅ Les qualités et compétences attendues :

• Formation : Bac+3/Bac+5 en communication 360, marketing, journalisme ou domaine connexe

• Passion pour le digital : connaissances des leviers SEO, SEA, Social Ads, acquisition de trafic, et jargon de communicant (notoriété, branding, no show, roadmap, UTM)

• Création de contenu : création de contenu personnel (photos, reels, posts) et maîtrise d’outils comme Canva, Capcut, etc.

• Excellente communication : aisance à l’écrit comme à l’oral, avec une orthographe irréprochable

• Curiosité et veille : en alerte sur les tendances digitales et nouveautés du secteur

• Polyvalence et créativité : capacité à travailler sur plusieurs projets et à proposer des idées innovantes

• Rigueur : organisé.e et attentif.ve aux livrables

🤖 Appétence pour l’intelligence artificielle

• Tu t’intéresses aux outils d’IA générative (ChatGPT, Midjourney, Notion AI, etc.) et tu sais comment les utiliser pour optimiser ton travail de création ou de planification

• Tu es curieux.se des innovations liées à l’IA dans les métiers de la communication et du marketing digital

• Bonus si tu sais déjà intégrer l’IA dans une stratégie de contenu (ex. : brainstorming, automatisation, reformulation, veille intelligente)

⭐️ Ce que nous offrons :

• Des moments de partage : team building, afterworks, séminaires…

• Locaux modernes dans le 11ᵉ arrondissement de Paris

• Abonnement Wellpass

• Prise en charge : 50% du titre de transports (FMD) + 50% de la mutuelle d’entreprise (SideCare) + 50% des tickets restaurants (Edenred)

1. Réalisation du Test Assessfirst 

2. Entretien en visio conférence avec notre Talent Acquisition, Marie (30min) 

3. Entretien avec Maud et Charlotte tes N+1 (45min)

4. Cas pratique 

5. Réception de l’offre 🤞🏻

Ad’s up Consulting s’engage à respecter la loi contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Aussi, les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l’emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.