Depuis sa création il y a 30 ans, Actual group n’a cessé d’étoffer son offre de service avec l’unique ambition de réussir la rencontre entre aspirations des individus et le besoin des entreprises en trouvant, créant et adaptant les compétences.
Chez Actual, le travail est une force. Un vecteur de développement et d’intégration, d’épanouissement, de fierté, d’expression de soi et d’accomplissement où nous sommes libres d’expérimenter, de se tromper, de se réinventer, de changer et d’évoluer.
Acteur majeur du travail en France, Actual group milite pour l’accès au travail pour tous autour de 4 métiers principaux :
TRAVAIL INTÉRIMAIRE, RECRUTEMENT, ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION
Notre offre Actual s’inscrit dans une société en constante mutation (transition numérique, nouvelles formes d’emploi et conciliation vie professionnelle et vie personnelle). Nous offrons une gamme de solutions RH innovantes et performantes, avec la possibilité de construire des solutions sur-mesure sécurisées et de répondre aux différentes temporalités de besoins de nos clients : immédiats, flexibles ou durables.
Une expertise et une adaptabilité qui nous engage à prendre soin de ceux qui nous font confiance en première ligne : nos collaborateurs.
Près de 600 agences au national pour disposer rapidement du bon profil.
Un interlocuteur unique avec un ancrage territorial fort, en mesure de vous accompagner sur vos missions ponctuelles, urgentes et nécessitant une grande réactivité
1er réseau national d’intérim d’insertion avec plus de 100 agences pour développer votre engagement sociétal, nos spécialistes lèvent les freins à l’employabilité pour une insertion sociale et professionnelle durable
Nous sommes les partenaires de tous vos projets RH. D’abord leader du recrutement augmenté de talents commerciaux et de la distribution en France, Actual group vous accompagne dans le recrutement de profils cadres, experts et dirigeants, mais également à travers des solutions de RPO (recruitment process outsourcing). Notre démarche est globale, de l’acquisition à l’engagement du talent, en passant par l’évaluation)
- ACCOMPAGNEMENT & FORMATION CONTINUE
Pour former nos futurs talents ou accompagner nos ressources actuelles
Formations des intérimaires aux besoins métiers du clients
Formations réglementaires
Formation et gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Formation et évaluation Soft Skills
Pour développer l’employabilité grâce à des formations connectées au marché du travail, en réponse aux besoins des entreprises
