Prendre en charge l’ensemble du cycle de réponse aux appels d’offres : analyse des briefs, stratégie de réponse, rédaction, coordination des équipes créa/ops, soutenance.
Transformer les briefs entrants en victoires commerciales, en défendant des concepts différenciants et solides.
Être force de proposition dans la prospection : veille des AO, chasse ciblée, identification des opportunités marché.
Consolider la relation client dès le premier contact : écoute stratégique, réactivité, vision long terme.
Networking, veille marché, représentation sur des événements pro
3 à 5 ans minimum d’expérience en agence (influence, com ou publicité), avec un focus fort sur la réponse à appel d’offres.
Portefeuille de wins à l’appui : vous savez comment gagner un AO et défendre une reco.
Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse pour construire des réponses claires, ambitieuses et convaincantes.
Vision stratégique + créativité : vous comprenez les enjeux des marques et savez construire des dispositifs à haute valeur ajoutée.
Excellent relationnel : vous savez inspirer confiance et embarquer vos interlocuteurs.
Anglais professionnel requis (écrit & oral).
Autonomie, rigueur, et forte culture du résultat.
Maîtrise d’un CRM et des outils de suivi commercial (type Hubspot, Pipedrive, Notion…).
Call de pré-qualification (15-20 min) : parcours, expérience AO, motivations.
Entretien approfondi avec le N+1 : étude d’un cas ou d’un appel d’offre, approche stratégique, posture commerciale.
Entretien final avec la direction : fit culturel, vision du poste et ambitions.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Communication et relations publiques”.