Emploi Gestionnaire De Paie à Neuilly-sur-Seine (92200)

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Offres d'emploi de Gestionnaire De Paie à Neuilly-sur-Seine (92200)

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  • In Extenso

    Gestionnaire de paie H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Malakoff
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • Thales

    Gestionnaire de paie mobilité internationale et France - H/F

    Thales
    Thales

    Solutions technologiques pour un avenir sûr et durable.

    CDI
    Vélizy-Villacoublay
    Logiciels, Cybersécurité
    80 000 collaborateurs

  • SFR - Altice France

    [SFR] GESTIONNAIRE PAIE ET ADP

    SFR - Altice France
    SFR - Altice France

    Opérateur télécoms français avec réseau Fibre, 4G et 5G.

    CDI
    Courbevoie
    Média, Télévision / Production audiovisuelle
    8 000 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie expérimenté F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Nanterre
    Bâtiment / Travaux publics
    119 000 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Nanterre
    Bâtiment / Travaux publics
    119 000 collaborateurs

  • Radio France

    Gestionnaire de paie H/F

    Radio France
    Radio France

    Radio publique avec sept antennes et formations musicales à Paris.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 30K à 40K €
    Application mobile, Média
    4 881 collaborateurs

  • Kapstone

    Gestionnaire de Paie (H/F)

    Kapstone
    Kapstone

    Conseil en gestion financière et opérationnelle pour TPE/PME et grands groupes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 38K à 42K €
    Expertise comptable, Organisation / Management
    59 collaborateurs

  • Ad Astra

    Gestionnaire paie SILAE (H/F)

    Ad Astra
    Ad Astra

    Accompagnement des directions financières pour grands comptes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, Organisation / Management
    330 collaborateurs

  • Primexis

    Gestionnaire de paie confirmé (H/F)

    Primexis
    Primexis

    Cabinet de conseil en expertise comptable et performance financière.

    CDI
    Puteaux
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 35K à 40K €
    Expertise comptable, Audit
    370 collaborateurs

  • Adaptel

    Gestionnaire de Paie H/F

    Adaptel
    Adaptel

    Travail temporaire spécialisé en hôtellerie et restauration.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 2K à 2,3K € par mois
    Hôtellerie, Restauration
    40 collaborateurs

  • SUEZ

    Gestionnaire de paie et administration du personnel F/H

    SUEZ
    SUEZ

    Gestion de l'eau et des déchets pour une transition écologique durable.

    CDI
    Gennevilliers
    Environnement / Développement durable, SocialTech / GreenTech
    40 000 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Alternant(e) gestionnaire de paie F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Nanterre
    Bâtiment / Travaux publics
    119 000 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie - 95 F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Saint-Gratien
    Bâtiment / Travaux publics
    119 000 collaborateurs

  • Popchef

    Gestionnaire de Paie H/F

    Popchef
    Popchef

    Frigos connectés pour réinventer la restauration d'entreprise.

    Alternance
    Saint-Ouen-sur-Seine
    Télétravail occasionnel
    Restauration, FoodTech
    40 collaborateurs

  • Hermès

    CDI - Gestionnaire de paie (H/F)

    Hermès
    Hermès

    Objets de luxe artisanaux et créatifs.

    CDI
    Pantin
    Luxe, Distribution sélective
    25 185 collaborateurs

  • Nexia S&A

    Gestionnaire de paie junior - Montesson F/H

    Nexia S&A
    Nexia S&A

    Audit, expertise comptable et conseil financier pour PME et ETI.

    CDI
    Montesson
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, Audit
    540 collaborateurs

  • Nexia S&A

    Gestionnaire de paie - Anglais courant F/H

    Nexia S&A
    Nexia S&A

    Audit, expertise comptable et conseil financier pour PME et ETI.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, Audit
    540 collaborateurs

  • Nexia S&A

    Gestionnaire de paie senior F/H

    Nexia S&A
    Nexia S&A

    Audit, expertise comptable et conseil financier pour PME et ETI.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, Audit
    540 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de paie H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Nogent-sur-Marne
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • Docaposte

    Gestionnaire de paie F/H

    Docaposte
    Docaposte

    Solutions numériques de confiance pour échanges BtoBtoC.

    CDI
    Ivry-sur-Seine
    IT / Digital
    6 500 collaborateurs

Entreprises à découvrir à Neuilly-sur-Seine (92200)

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  • ALADINOO GROUP
    ALADINOO GROUP
    ALADINOO GROUP

    Depuis 2008, Aladinoo Group accompagne les plus grandes maisons du luxe dans leurs enjeux retail, animation, formation et développement international.
    Fondé par Nicola Di Nicola, expert du retail de luxe depuis près de 30 ans, le groupe porte une vision audacieuse et humaine du service : révéler les talents, sublimer l’image de marque et créer des expériences client inoubliables.

    Notre cœur de métier : déployer, en France et dans plus de 15 pays européens, des prestations sur-mesure au service de l’excellence terrain des maisons que nous accompagnons.
    Nous intervenons dans les univers du soin, skincare, maquillage, parfum, haircare, joaillerie et accessoires de luxe.

    Notre approche repose sur un triple savoir-faire :
    Le retail terrain, avec des ambassadeurs experts, formés, fidélisés et accompagnés,
    L’animation événementielle premium, pensée comme un art de la représentation,
    La formation et le conseil, pour ancrer durablement les valeurs du luxe dans chaque interaction client.

    Nos équipes interviennent dans les plus grands réseaux : Galeries Lafayette, Printemps, Sephora (y compris Champs-Élysées), Nocibé, Marionnaud, parapharmacies, aéroports (travel retail), pop-ups événementiels, concept stores.

    Nous croyons qu’un moment client réussi éveille les sens, traduit l’univers de la maison et forge un souvenir durable. Chaque mission devient ainsi le reflet vivant de l’ADN de la marque.

    Aujourd’hui, Aladinoo figure parmi les agences les plus performantes de son secteur (Top 500 Les Échos/Statista) et poursuit son développement vers de nouveaux marchés internationaux (Amériques, Moyen-Orient, Afrique).

    Notre ambition : continuer à conjuguer l’art du retail avec l’humain et l’excellence… sur tous les terrains.

    • Distribution sélective, Evénementiel, Luxe
    • Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • PUR
    PUR
    PUR

    PUR est une entreprise B Corp internationale axée sur l'impact, spécialisée dans le développement de projets de restauration environnementale, appelés « solutions fondées sur la nature » (NbS). Depuis 2008, nous aidons les plus grandes organisations mondiales à atteindre leurs objectifs ESG, à réduire leur empreinte environnementale et à régénérer les écosystèmes dont elles dépendent tout au long de leurs chaînes d'approvisionnement complexes. Ayant développé plus de 45 projets dans plus de 30 pays, PUR est reconnue comme une entreprise pionnière et un leader dans un secteur qui est aujourd'hui à l'avant-garde des efforts mondiaux pour lutter contre la crise climatique et la perte de biodiversité.

    Au cœur de notre mission se trouve notre engagement à promouvoir et à mettre en œuvre des stratégies d'insetting, c'est-à-dire des interventions menées par les entreprises au sein de leurs propres chaînes de valeur afin de réduire les émissions de GES tout en créant des impacts positifs pour les communautés, les paysages et les écosystèmes. En défendant cette approche d'insetting, nous visons à créer une gamme holistique d'avantages qui vont au-delà de la restauration écologique et englobent les dimensions sociales et économiques, notamment grâce à l'amélioration des rendements agricoles et à la résilience aux stress induits par le changement climatique.

    L'une des caractéristiques distinctives de notre travail est notre capacité à adapter nos projets aux besoins spécifiques des différentes régions et communautés. En reconnaissant les caractéristiques uniques de chaque écosystème et le contexte culturel des communautés concernées, nous nous assurons que nos initiatives sont pertinentes dans leur contexte et ont un impact significatif et durable. Tous nos projets sont développés en étroite collaboration avec les acteurs locaux, notamment les coopératives, les ONG, les gouvernements et les entreprises.

    Fondée à Paris et disposant de bureaux au Canada, en Côte d'Ivoire, en Éthiopie, au Pérou, en Colombie, au Costa Rica, à Singapour, en Indonésie, en Thaïlande et en Chine, PUR opère sur les cinq continents tout en conservant les avantages d'une équipe soudée partageant une culture commune de responsabilité, de transparence et d'excellence.

    • Environnement / Développement durable, SocialTech / GreenTech, Supply Chain
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Sigma Nova
    Sigma Nova
    Sigma Nova

    Sigma Nova is a research organization using artificial intelligence to accelerate scientific discovery. We believe that AI can open new doors for science — and that the scientific process, in turn, can help shape better, more meaningful AI systems.

    We’re starting with neuroscience, building foundation models and AI components designed to tackle complex challenges and deliver real impact. Over time, this approach will expand to other fields such as physics, chemistry, or climate science.

    Sigma Nova isn’t an academic lab or a typical tech startup. We’ve created an independent, long-term research structure designed to generate value at every step — from theoretical exploration and tooling to applied breakthroughs and spin-offs.

    Our economic model is built on patience and purpose. It’s based on intellectual property, scientific advising, and strategic partnerships. Above all, it’s designed to protect scientific autonomy, support operational excellence, and let meaningful applications emerge naturally from the research.

    At Sigma Nova, success doesn’t mean launching a flashy product. It means building, step by step, the foundations of a new kind of collective scientific intelligence.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning
    • Paris
    • < 15 salariés
  • GTF
    GTF
    GTF

    Fondée en 1947, GTF est une société d'administration de biens intervenant en gestion locative, copropriété et location, aussi bien en immobilier résidentiel que professionnel.

    Offrant une gamme de services complète, elle accompagne ses clients propriétaires et copropriétaires dans la gestion de leurs biens immobiliers à Paris et en petite couronne.

    Reconnue comme l'un des leaders dans la gestion immobilière à Paris, GTF gère plus de 700 immeubles en copropriété et environ 10 000 lots en gestion locative.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Innovie
    Innovie
    Innovie

    Fondé en 2017 par quatre amis, Innovie est un cabinet de courtage en assurance collective qui modernise le secteur des assurances santé en lui apportant plus de transparence.

    Aujourd’hui, Innovie c’est une croissance annuelle de 40% sans levée de fond, accompagnant plus de 500 entreprises en optimisant leurs politiques sociales grâce à une approche personnalisée et des services innovants.

    👉🏼Notre Engagement : Chez Innovie, notre mission est de garantir la meilleure protection possible aux salariés, tout en offrant des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Nous mettons un point d'honneur à fournir des conseils avant tout, assurant ainsi que nos clients bénéficient des meilleures garanties au meilleur prix.

    👉🏼Notre but : Nous ambitionnons de devenir un acteur majeur de la protection sociale, reconnu pour notre approche conseil.

    👉🏼Notre Fierté : La satisfaction de nos clients est notre plus grande fierté. Grâce à notre expertise, nous avons aidé de nombreuses entreprises à réaliser des économies substantielles tout en améliorant la protection de leurs salariés et elles nous le rendent bien.

    • Assurance, FinTech / InsurTech
    • Neuilly-Sur-Seine
    • < 15 salariés
  • abondance experience
    abondance experience

    Abondance crée des expériences en quête de sens pour les entreprises et marques qui veulent marquer les esprits. Séminaires, retraites, activations clients : chaque projet est pensé comme un moment fort, à la croisée du voyage BtoC et du conseil stratégique. Loin des formats industrialisés, nos expériences sont sensibles, esthétiques et profondément alignées avec les enjeux d’image et de lien de nos clients.

    Créée à Paris en 2022, Abondance s’inspire du slow travel, du luxe discret, de l’épicurisme et de l’art de vivre à la française. Nous adaptons les codes du voyage au monde corporate, en accompagnant aussi bien des maisons de luxe que des cabinets d’avocats ou des scale-ups.

    Chaque projet est une respiration stratégique : un moment rare pour réactiver le sens, la cohésion et le plaisir d’être ensemble. Nous mettons en scène des lieux rares, des territoires singuliers et des rencontres inspirantes.

    L’agence connaît une croissance rapide, autofinancée et saine : de 500K€ en 2022 à 3M€ en 2025.

    Notre promesse : une direction artistique forte, une exécution impeccable, un soin du détail absolu, pour des événements qui laissent une empreinte durable.

    • Evénementiel, Luxe, Marketing / Communication
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Le Fonds du Bien Commun
    Le Fonds du Bien Commun
    Le Fonds du Bien Commun

    Le Fonds du Bien Commun est un acteur unique de l’écosystème philanthropique français.

    Il fait passer à l’échelle les projets qui transforment les sociétés françaises et européennes en direction du Bien Commun. Sa vocation est d’agir en faveur du développement intégral de l’Homme et d’une société plus libre, juste et unie pour être un instrument de la transformation de la France au bénéfice de tous.

    Le Fonds du Bien Commun soutient des initiatives autour de quatre priorités : éducation intégrale, croissance humaine & spirituelle, solidarité & famille, patrimoine & culture.

    • Accompagnement d'entreprises, Incubateur / Accélérateur
    • Paris
  • off-campus
    off-campus

    off-campus est un café-bar culturel qui a ouvert ses portes dans le 11ème arrondissement de Paris en mars 2025.

    En plus d’un espace coffee-shop et librairie ouvert au public, off-campus propose une programmation de cours pour adultes sur des sujets permettant de mieux comprendre le monde (géopolitique, économie, écologie etc.) ou tout simplement enrichir sa culture générale (cinéma, littérature, astronomie etc.) ainsi que des événements.

    Les cours sont animés par des professeurs de l’enseignement supérieur dans un cadre informel et décontracté, sur des cycles courts ou longs selon les préférences de chacun.

    En parallèle de son offre pour les particuliers, off-campus propose également des formations pour les entreprises.

    • Education, Musées / Institutions culturelles, Restauration
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Espérance banlieues
    Espérance banlieues
    Espérance banlieues

    Chaque enfant est un trésor, cette conviction guide l’action d’Espérance banlieues depuis 2012.
    Espérance banlieues, en tant qu’association, est un réseau d’écoles de territoire implantées dans les quartiers difficiles. A la rentrée 2025, 16 écoles/collèges accueillent environ 1200 élèves.

    Ces écoles, ancrées localement, ont chacune leurs spécificités.

    La mission d’Espérance banlieues est de permettre à chacun de ses élèves de révéler leurs talents. Elle se donne pour ambition de leur donner le goût de la réussite, l’estime de soi, et l’envie de se sentir bien en France.

    C’est pour répondre au mieux à la situation des quartiers sensibles que ces écoles sont indépendantes. Elles recrutent librement leurs professeurs prêts à relever le défi, et tout en respectant le socle commun des connaissances, elles choisissent les méthodes pédagogiques les plus adaptées pour la réussite des élèves.

    • Association, Education
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés