Ivry-sur-Seine
Edonia veut être la première entreprise au monde à trouver un usage massif des microalgues pour l'alimentation humaine. Pour cela, elle transforme, grâce une technologie unique, les microalgues en un délicieux égrainé qui peut remplacer la viande dans de nombreuses préparations. Edonia s'apprête à commercialiser l'ingrédient texturé le plus clean, nutritif et durable du marché !
m-work est l'app de travail hybride la plus simple du marché, qui permet à chaque collaborateur de retrouver les bonnes personnes au bon endroit et au bon moment.
C'est une application web SaaS qui permet aux employés de se synchroniser lorsqu'ils viennent au bureau, et aux entreprises d'organiser le travail hybride de leurs équipes, en termes de collaboration, RH et bureaux grâce à des tableaux de bord dédiés.
Les collaborateurs retrouvent leurs collègues en un clic, les managers et RH gagnent du temps dans leurs tâches quotidiennes et animent mieux leurs équipes, et les entreprises attirent plus de talents tout en optimisant leurs espaces.
Lancée en 2021 à STATION F, m-work compte aujourd'hui plusieurs milliers d'utilisateurs au sein de groupes comme le Crédit Agricole, le groupe Vyv, Cegid, ainsi que chez des acteurs publics (ARS, ANR...). m-work a levé 1M€ auprès d'investisseurs de premier plan (SV Angel, Third Kind) à l'été 2022, et recrute pour accélérer son développement en France et à l'international.
Depuis plus de 50 ans, les équipes d’Aplitec, cabinet d'expertise comptable, de commissariat aux comptes et de conseil, accompagnent quotidiennement de nombreuses entreprises et leurs dirigeants, en France ainsi qu'à l'international.
En plus de ses expertises généralistes de renom, Aplitec est un acteur reconnu dans des secteurs à forte valeur ajoutée, tels que le private equity, l'évaluation, la consolidation tant en normes françaises qu'en normes IFRS.
Leur différence ?
BPCE Infogérance & Technologies est le partenaire stratégique pour construire et opérer les systèmes d'information de demain au service des établissements du Groupe BPCE.
BPCE-IT garantit le bon fonctionnement et la qualité des applications bancaires, qualifie et met en production les projets d'évolution des systèmes d’information. BPCE-IT conçoit et livre des services aux 100 000 collaborateurs du Groupe BPCE : data, poste de travail et services collaboratifs, sécurité, réseaux, cloud...
Le Conservatoire du littoral est un établissement public, créé par la loi du 10 juillet 1975, sous tutelle du ministère chargé de l’environnement, chargé de la protection des espaces naturels et des biens culturels. Cette agence foncière a pour mission d’acquérir des parcelles du littoral et lacustres menacées par l’urbanisation ou dégradées, pour en faire des sites respectueux des équilibres naturels et accueillants des activités et le public.
L'établissement, dont le siège est situé à Rochefort et la direction à Paris, est composé de 10 délégations de rivages (Wimereux, Plérin, Hérouville-Saint-Clair, Rochefort, Bordeaux, Montpellier, Aix-en-Provence, Bastia, Le Bourget-du-Lac, Outre-mer), d'antennes (Basse-Terre, Cayenne, Coconi, Fort-de-France, Saint-Denis et Saint-Martin), d’une direction Europe et International et d’une direction de la communication.
Yogosha est née d’une conviction profonde : l’approche et la compréhension de la cybersécurité doivent changer.
La cybersécurité est complexe par nature, mais l’écosystème logiciel ne devrait pas la rendre plus épineuse qu’elle ne l’est déjà. Il devrait la rendre plus lisible, fluide.
Nous avons pensé Yogosha comme un VOC – pour Vulnerability Operations Center.
Un hub pour identifier, gérer et corriger les vulnérabilités. Une plateforme pour réunir les communautés – RSSI, hackers éthiques, équipes sec & dev… Une arène où mener des opérations de sécurité – VDP, pentest et bug bounty. Un centre de commandement pour superviser toutes les stratégies de gestion des vulnérabilités.
Yogosha a été fondée en 2015 par des entrepreneurs passionnés d’infosec avec une même ambition : participer à un monde plus sûr, en comblant le fossé entre les communautés qui œuvrent pour une meilleure sécurité. Les organisations et les hackers éthiques, mais aussi les RSSI, les développeurs, les équipes de sécurité…
Si la vision est restée inchangée, l’entreprise a bien grandi depuis ses débuts. Le siège de Yogosha est toujours à Paris, mais avec des équipes dans le monde entier. En France, en Angleterre, à Dubaï… Des dizaines de personnes s’efforcent chaque jour de rendre le monde un peu plus sûr. Rien ne serait possible sans elles, alors nous veillons à prendre soin les uns des autres. C’est une valeur fondamentale de Yogosha. Et puisque l’on parle de rendre les choses possibles : Yogosha est soutenue par des investisseurs de premier plan à la confiance inestimable.
On ne change pas une équipe qui gagne, mais on peut l’agrandir. En 2022, Yogosha a doublé ses équipes grâce à une levée de €10M en début d’année. Aujourd’hui, nous sommes une équipe de 40 personnes. Bientôt 41 ?
Chez Yogosha, on aime penser que chaque individu, chaque collaborateur à la liberté d’être qui il est. Là, vous vous dîtes sûrement “Oui, comme toutes les startups !” Certes, mais chez nous c’est du concret :
“Viens comme tu es”. Ça sonne un peu fast food, mais on n’a pas trouvé mieux pour dire que tout le monde est bienvenu chez nous. On a tous un bagage différent : l’important est d’avoir envie de travailler dans la cyber, pas d’y avoir fait carrière avant.
Travaille où tu veux vivre, pas l’inverse. Si tu es à Paris, il y aura toujours quelqu’un avec qui discuter au bureau – des locaux flambant neufs au cœur de Paris, quartier du Sentier. Certains collègues seront là chaque matin, d’autres quelques jours par semaine ou en full remote. Et toi ?
Après l’effort, le réconfort. Chaque mois les collègues organisent des événements: Karaoké, réalité virtuelle, théâtre, petit-déjeuner … il y en a pour tous les goûts. Et si tu préfères les rendez-vous informels, il y aura toujours un.e collègue pour répondre à l’appel de l’apéro – certains plus que d’autres !
Pourquoi nous rejoindre ? Yogosha :
Chez Yogosha c’est aussi :
CITiO accompagne les collectivités et les opérateurs dans l'organisation de politiques de mobilité durables, économiques et inclusives. En combinant des expertises métier et technologique uniques (big data et intelligence artificielle), CITiO fournit à ses clients des outils dynamiques pour comprendre les besoins des passagers et piloter en continu leurs opérations afin de concevoir une offre de mobilité optimisée.
L'Arcep est à la fois architecte et gardienne des réseaux d'échanges internet, fixes, mobiles, postaux et de la distribution de la presse. Elle œuvre pour qu'ils se développent comme un "bien commun", qu'ils répondent à des exigences fortes en termes d'accessibilité, d'universalité, de performance, de neutralité, de confiance et de loyauté.
Des dossiers passionnants aux enjeux variés, à traiter en équipe, dans une structure où tout le monde se connaît, où le processus de décision est fluide et la ligne managériale accessible.
Cash Flow Positif accompagne les particuliers dans leurs projets d'investissement immobilier à haut rendement. 📈
Fondée par deux ingénieurs, experts dans le domaine du Big Data, Cash Flow Positif combine innovation technologique grâce à ses algorithmes d’intelligence artificielle, et accompagnement premium en conseillant de A à Z ses clients dans leurs projets d’investissement.
Leur défi : Offrir un service complet, allant du conseil à la gestion autonome de l'investissement.