Emploi CDI Education / Formation / Recrutement Nanterre (92000)

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Offres d'emploi CDI Education / Formation / Recrutement Nanterre (92000)

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  • Hays

    Key Account Manager (secteur IT) H/F

    Hays
    Hays

    Recrutement spécialisé pour professionnels qualifiés.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 37K à 47K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    800 collaborateurs

  • Hays

    Account Manager / Business developer (secteur IT) H/F

    Hays
    Hays

    Recrutement spécialisé pour professionnels qualifiés.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 37K à 47K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    800 collaborateurs

  • Hays

    Project Manager H/F

    Hays
    Hays

    Recrutement spécialisé pour professionnels qualifiés.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    800 collaborateurs

  • Naboo

    Finance Ops Associate (Gestionnaire ADV)

    Naboo
    Naboo

    Corporate event concierge service with AI-driven automation.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 37K à 41K €
    Logiciels, Ressources humaines
    180 collaborateurs

  • Link Consulting

    Architecte Réseaux & Cybersécurité sénior (H/F)

    Link Consulting
    Link Consulting

    Cabinet de conseil en recrutement et assistance technique IT.

    CDI
    Courbevoie
    Télétravail fréquent
    Recrutement, Digital
    80 collaborateurs

  • Le Colibri

    Directeur Territorial / Directrice Territoriale - IDF

    Le Colibri
    Le Colibri

    Accueil de jeunes de l'Aide Sociale à l'Enfance dans des lieux bienveillants.

    CDI
    Arcueil
    Télétravail occasionnel
    Education, ONG
    150 collaborateurs

  • Sciences Po

    Chargé de développement commercial - Exed H/F

    Sciences Po
    Sciences Po

    Université de recherche internationale pour l'innovation et l'éducation.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Administration scolaire et universitaire, Education
    1 200 collaborateurs

  • Licorne Society

    Développeur Fullstack Python/React

    Licorne Society
    Licorne Society

    Cabinet de recrutement pour startups, Tech et Digital.

    CDI
    Paris
    Télétravail total
    Salaire : 50K à 55K €
    IT / Digital, Ressources humaines
    8 collaborateurs

  • Licorne Society

    Lead Backend

    Licorne Society
    Licorne Society

    Cabinet de recrutement pour startups, Tech et Digital.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    IT / Digital, Ressources humaines
    8 collaborateurs

  • Licorne Society

    Fullstack Engineer

    Licorne Society
    Licorne Society

    Cabinet de recrutement pour startups, Tech et Digital.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : < 75K €
    IT / Digital, Ressources humaines
    8 collaborateurs

  • Very Up

    Consultant.e Senior, Project Manager Blended Learning à Paris

    Very Up
    Very Up

    Créateurs de parcours de formation sur-mesure et hybrides.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 58K à 64K €
    Organisation / Management, Transformation
    49 collaborateurs

  • Ornikar

    Product Marketing Manager

    Ornikar
    Ornikar

    Plateforme de mobilité pour jeunes avec auto-école et assurance automobile.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Mobilité, FinTech / InsurTech
    250 collaborateurs

  • AlumnEye

    Consultant en recrutement - CDI

    AlumnEye
    AlumnEye

    Formation et recrutement en Investment Banking, Private Equity et Conseil.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 40K à 80K €
    Recrutement, Formation
    6 collaborateurs

  • AlumnEye

    Talent Acquisition - CDI

    AlumnEye
    AlumnEye

    Formation et recrutement en Investment Banking, Private Equity et Conseil.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 40K à 60K €
    Recrutement, Formation
    6 collaborateurs

  • UNOWHY

    Développeur Full Stack PHP f/h

    UNOWHY
    UNOWHY

    Produits et services numériques pour l'éducation.

    CDI
    Neuilly-sur-Seine
    Télétravail fréquent
    Salaire : 45K à 50K €
    IT / Digital, Objets connectés
    218 collaborateurs

  • Bluecoders

    Backend Python

    Bluecoders
    Bluecoders

    Recrutement tech pour startups et scale-ups.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 1 à 1 000 €
    Ressources humaines, EdTech
    10 collaborateurs

  • Clap Partners

    Chef de projet SIRH - Sénior

    Clap Partners
    Clap Partners

    Cabinet de conseil en transformation numérique des RH et solutions SAP.

    CDI
    Montrouge
    Télétravail fréquent
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    130 collaborateurs

  • 360Learning

    Business Development Representative

    360Learning
    360Learning

    Plateforme LMS pour le Collaborative Learning en entreprise.

    CDI
    Paris
    Télétravail total
    SaaS / Cloud Services, EdTech
    390 collaborateurs

  • Actual group

    Conseiller voyages et de loisirs (H/F)

    Actual group
    Actual group

    Solutions RH innovantes : intérim, recrutement, accompagnement et formation.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 2K à 2,5K € par mois
    Ressources humaines, Recrutement
    4 100 collaborateurs

  • Actual group

    Chef de projet implementation sbt (H/F)

    Actual group
    Actual group

    Solutions RH innovantes : intérim, recrutement, accompagnement et formation.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 40K à 50K €
    Ressources humaines, Recrutement
    4 100 collaborateurs

Entreprises à découvrir

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  • Licorne Society
    Licorne Society
    Licorne Society

    Licorne Society est le cabinet de recrutement spécialiste du secteur des startups, de la Tech et du Digital.

    Nous accompagnons nos clients sur 4 grands volets : Executive Search (chasse de dirigeants), recrutement Tech, Opérations et Business.

    Nos éléments différenciants par rapport aux cabinets traditionnels :

    • Une communauté de candidats majoritairement issue de l'éco-système startup, Tech et Digital, avec entre 300 et 500 nouveaux inscrits par semaine

    • Une expertise de l'ensemble des métiers en startup, dans le digital et la Tech.

    • Un outil unique de sourcing développé par les fondateurs

    Nous accompagnons les entreprises à tous les stades de maturité, sur l'ensemble des métiers et tous niveaux de séniorité (senior, manager et C-level).

    • IT / Digital, Recrutement, Ressources humaines
    • Paris
    • < 15 salariés
  • off-campus
    off-campus

    off-campus est un café-bar culturel qui a ouvert ses portes dans le 11ème arrondissement de Paris en mars 2025.

    En plus d’un espace coffee-shop et librairie ouvert au public, off-campus propose une programmation de cours pour adultes sur des sujets permettant de mieux comprendre le monde (géopolitique, économie, écologie etc.) ou tout simplement enrichir sa culture générale (cinéma, littérature, astronomie etc.) ainsi que des événements.

    Les cours sont animés par des professeurs de l’enseignement supérieur dans un cadre informel et décontracté, sur des cycles courts ou longs selon les préférences de chacun.

    En parallèle de son offre pour les particuliers, off-campus propose également des formations pour les entreprises.

    • Education, Musées / Institutions culturelles, Restauration
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Espérance banlieues
    Espérance banlieues
    Espérance banlieues

    Chaque enfant est un trésor, cette conviction guide l’action d’Espérance banlieues depuis 2012.
    Espérance banlieues, en tant qu’association, est un réseau d’écoles de territoire implantées dans les quartiers difficiles. A la rentrée 2025, 16 écoles/collèges accueillent environ 1200 élèves.

    Ces écoles, ancrées localement, ont chacune leurs spécificités.

    La mission d’Espérance banlieues est de permettre à chacun de ses élèves de révéler leurs talents. Elle se donne pour ambition de leur donner le goût de la réussite, l’estime de soi, et l’envie de se sentir bien en France.

    C’est pour répondre au mieux à la situation des quartiers sensibles que ces écoles sont indépendantes. Elles recrutent librement leurs professeurs prêts à relever le défi, et tout en respectant le socle commun des connaissances, elles choisissent les méthodes pédagogiques les plus adaptées pour la réussite des élèves.

    • Association, Education
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Edumapper
    Edumapper
    Edumapper

    🎯 Notre mission : aider chaque étudiant à bien s’orienter dans ses études supérieures

    Edumapper est une entreprise à mission fondée en 2024 par Sébastien, Valentine, Julien & Jordan, entrepreneurs expérimentés (co-fondateurs de Meilleurs Agents, acquise pour 200M€ en 2019) et spécialistes de la création de plateformes.

    Une mission sociale forte : aider gratuitement chaque année plus d’un million d’étudiants à prendre des décisions éclairées, grâce à une information complète et de qualité sur les conditions d’accès, le contenu et les débouchés professionnels de toutes les formations.

    Une vision scientifique ambitieuse : nous travaillons en partenariat avec le Centre Borelli, un laboratoire de recherche en mathématiques appliquées à l’ENS, par l’intermédiaire de notre Directeur Scientifique Julien Randon-Furling.

    La plateforme propose des outils pour estimer les chances d'admission, comparer les différentes formations et découvrir des conseils d'experts.

    Après avoir levé 5M€ début 2025, nous recherchons les pionniers de l'équipe pour participer à la construction d'un outil essentiel et à fort impact social.

    Rejoindre Edumapper, c'est rejoindre une entreprise où exigence, ambition et esprit d'équipe et entrepreneurial fort sont les piliers de notre culture.

    • EdTech, Education, Formation
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Nolej
    Nolej
    Nolej

    Rejoignez l’aventure Nolej ✨

    Nolej est une start-up EdTech qui permet aux formateurs et aux enseignants de transformer n’importe quel contenu (texte, audio, vidéo…) en activités pédagogiques interactives (QCM, glisser-déposer, vidéo interactive, chatbot, mots croisés, flashcards…).

    Notre raison d’être ? Rendre l’enseignement et la formation plus interactifs, inclusifs et durables, en offrant le meilleur de l’intelligence artificielle pour mieux accompagner la réussite de chaque apprenant.

    Nous sommes présents dans 25 pays sur tous les continents, et Nolej est devenu en 2 ans une référence mondiale dans l’univers des EdTech. En 2024, Nolej a été élue meilleure EdTech au monde aux GESAwards (parmi 7 000 start-ups candidates issues de 134 pays).

    • Application mobile, E-commerce, EdTech
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • 2tonnes
    2tonnes
    2tonnes

    2tonnes est une entreprise créée en 2020. Notre action est motivée d’un constat : nous sommes face à des défis inédits en tant que société :

    • Polycrise : des crises d’ampleur inédites et de natures diverses qui s’accumulent (covid, inflation, tensions géopolitiques…)

    • Crises écologiques

    • Polarisation : une division de plus en plus forte des opinions qui rend difficile l’action commune

    Notre mission

    Aider les organisations et les individus à faire face à ces défis en leur transmettant de nouveaux repères. Concrètement, nous concevons et déployons des expériences pédagogiques qui permettent d’acquérir des connaissances et des compétences utiles et nécessaires dans ce monde en transformation.

    Notre nom, “2tonnes” correspond à l’objectif d’empreinte carbone annuelle à atteindre par personne d’ici 2050 pour limiter le réchauffement climatique à +1,5°C, comme le prévoit l’Accord de Paris.

    Si en 2020 notre action se concentrait sur les crises écologiques, nous avons depuis 2025 élargi nos sujets, nos offres, et développé de nouveaux formats, comme par exemple récemment l’atelier Convergences.

    Nous avons 3 particularités :

    1. Une pédagogie innovante et immersive

    Nous sommes à la pointe de l’innovation pédagogique. Contrairement aux formats descendants classiques, nos ateliers mobilisent les participants autour d’un objectif concret. Ils prennent des décisions, en groupe, en temps limité - ce qui rend l’expérience bien plus engageante… et bien plus apprenante. Par exemple, dans nos ateliers, les participants ont toujours un objectif à atteindre, et doivent prendre des décisions en groupe, ce qui les force à réfléchir activement, et les implique à fond.

    2. La tech au service de l’impact

    Nous utilisons la tech pour rendre nos expériences modernes, digitales et personnalisées. Par exemple, dans la plupart de nos ateliers, les choix des participants ont des impacts qui sont calculés et visualisés en direct sur un écran.

    3. Le passage à l’échelle

    Nous visons l’impact massif.

    L’atelier 2tonnes a déjà été vécu par près de 300 000 participants, grâce à un réseau de 15 000 animateurs formés, partout en France et à l’international.

    Et ce, auprès d’un large éventail de publics — des étudiants aux membres de comex du CAC40, en passant par des élus et des ministres.

    Découvrez toutes nos offres ici !

    • Environnement / Développement durable, Formation, SocialTech / GreenTech
    • Paris
  • Edumiam
    Edumiam

    Edumiam est une entreprise sociale (agrément ESUS) dont la mission est de permettre aux jeunes enfants de bien grandir, dans un souci de santé publique et d’égalité des chances, mais aussi de revaloriser les métiers de la petite enfance, encore peu reconnus par la société.

    Edumiam souhaite permettre à chaque enfant de développer son plein potentiel en lui offrant un accompagnement optimal durant ses trois premières années. En effet, c’est au cours des 1000 premiers jours que d’importantes inégalités sociales se créent. Edumiam se positionne ainsi sur le secteur de la formation petite enfance, en croissance (200 000 postes à créer d’ici 2030) mais aussi peu attractif pour les professionnelles car les offres ou les modalités de formations sont souvent peu adaptées à leurs besoins de terrain.

    En rupture avec la concurrence, Edumiam est un organisme de formation (Qualiopi, IPERIA) qui développe des outils pédagogiques digitaux innovants, afin de simplifier l’accès à la formation de tous les personnels de la petite enfance.

    • Application mobile, EdTech, Education
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Novetude Santé
    Novetude Santé
    Novetude Santé

    Fondé en 2009, Novétude Santé est un groupe d’enseignement supérieur privé spécialisé dans la formation aux métiers de la santé. Présent en France et en Espagne, le groupe forme chaque année plus de 18 000 étudiants en formation initiale et plus de 55 000 professionnels de santé en formation continue.

    Notre mission : offrir des formations exigeantes, ancrées dans les réalités du terrain. Nous travaillons en lien étroit avec les professionnels de santé, les universités, les structures de santé et les branches métiers pour proposer des programmes qui répondent aux enjeux actuels du secteur : évolution des pratiques, tension sur les recrutements, montée en compétences.

    Novétude Santé est un groupe en croissance constante. Nous lançons de nouveaux projets, ouvrons régulièrement de nouveaux campus, et développons notre présence à l’international. Cette dynamique s’appuie sur une culture entrepreneuriale forte, où l’initiative, l’agilité et l’envie d’avoir un impact sont valorisées.

    Engagé dans une démarche de progrès et de responsabilité, Novétude est Entreprise à Mission et a obtenu le label B Corp en 2024. Ces engagements traduisent notre volonté d’agir pour une éducation plus humaine, plus durable, et plus utile à la société.

    Rejoindre Novétude, c’est intégrer un groupe en mouvement, où les talents peuvent grandir, les idées se concrétiser, et les projets prennent du sens.

    • EdTech, Education, Santé
    • Clichy, Boulogne-Billancourt, Courbevoie, La Défense, Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Ed AI
    Ed AI
    Ed AI

    At Ed, our mission is simple yet ambitious: empower teachers to ensure every student’s right to education.

    By analyzing the wealth of information in students' paper copies, we build tools that save teachers time and amplify their impact:

    • A remediation assistant that helps teachers prepare targeted lessons.

    • Custom content generation tailored to individual or group needs.

    • A correction assistant designed to cut grading time by five.

    Founded by experts in education and technology, our solutions are built by teachers, for teachers—keeping their needs at the heart of everything we do.

    • EdTech, Education, Intelligence artificielle / Machine Learning
    • Paris, Lyon
    • < 15 salariés