🚀 Wake IT UP : Le Recrutement Tech Réinventé 🎯 Notre mission : vous faire gagner du temps, en vous proposant les meilleures opportunités Tech du marché. Wake IT UP est un cabinet de recrutement ultra-spécialisé, fondé en 2018, qui accompagne les talents Tech et les éditeurs de logiciels dans leurs projets les plus ambitieux. Notre approche unique repose sur une sélection rigoureuse d'opportunités à forte valeur ajoutée, où la Tech occupe une place stratégique, les technologies sont à jour, et les environnements favorisent la créativité et la force de proposition.​

💡 Pour les candidats Tech : des opportunités qui font sens Projets stratégiques : Nous vous proposons des postes où la Tech est au cœur de la stratégie d'entreprise, vous permettant d'avoir un réel impact.

Technologies récentes : Nos offres concernent des environnements techniques modernes et innovants.

Environnements créatifs : Nous sélectionnons des entreprises qui valorisent la force de proposition et l'innovation.

KidosDay c’est le futur n°1 de l’événementiel en entreprise lié aux kids & family days 🧒

Mais... c'est quoi un kids & family day ? C'est un événement, organisé par une entreprise, à destination de ses salariés parents, pour leurs enfants. Par exemple arbre de noël, kermesse de fin d'année etc.

KidosDay a été lancée en 2025 et est en forte croissance sur les régions Ile-de-France, Rhône-Alpes et PACA. Nous souhaitons poursuivre l’expansion en 2026 sur les grandes métropoles françaises.

Nous venons révolutionner l’événementiel lié aux enfants en entreprise avec une marque engagée : féminisme & parentalité en entreprise, écologie, apprentissages...

Nous sommes convaincus qu’en 2026 une marque qui travaille avec des enfants et des entreprises a des responsabilités sociétales.

Nous devenons entreprise à mission cette année.

Nos activités et nos événements reflètent nos engagements, et les clients nous recommandent ✨

Rejoins-nous !

SAPEC+ est une société de services créée pour accompagner les entrepreneurs indépendants du commerce et du retail et les rendre plus performants au quotidien.

Issue de la coopérative SAPEC, qui fédère plus de 180 magasins indépendants sous franchise Weldom, SAPEC+ est née d’un constat très concret : ces entrepreneurs, par leur statut, ne disposent pas de fonctions support structurées (achats, RH, juridique, formation, outils) et doivent tout gérer eux-mêmes, en plus de l’exploitation de leur activité.

Notre réponse : des services concrets, mutualisés et immédiatement opérationnels, adossés à une couche digitale et logicielle, et réunis au sein d’un portail de services web unique (en cours de construction).

SAPEC+ combine des services traditionnels — achats, avantages salariés, RH, formation, accompagnement juridique et social — avec des solutions SaaS conçues pour simplifier le quotidien, fiabiliser les usages et permettre le passage à l’échelle.

Cet ADN technologique, porté par un dirigeant entrepreneur issu du monde de la travel tech, est indissociable d’une forte dimension humaine. Derrière les outils, il y a une équipe engagée, au contact des entrepreneurs, qui les accompagne au quotidien, les aide à prendre en main les services et reste disponible dans la durée.

SAPEC+ se veut à la fois une plateforme digitale et un partenaire de terrain.

Adossée à la coopérative SAPEC, SAPEC+ a vocation à ouvrir ce modèle à d’autres réseaux de franchise et entrepreneurs indépendants, au-delà de son périmètre historique, SAPEC constituant le marche-pied de son développement.

Créée en 2007, Bizness a bousculé le monde de la formation et de l'éducation avec une vision innovante et disruptive. Ils sont convaincus que l’apprentissage doit se réinventer en permanence, en associant le meilleur du digital et de l'humain pour offrir des parcours de formation sur-mesure et performants.

En tant que véritable acteur global de la formation professionnelle, Bizness crée des expériences apprenantes en Blended-Learning, qui allient flexibilité, performance et impact. Leurs experts transforment le secteur en proposant des solutions modernes, adaptées aux enjeux d’un monde en perpétuelle évolution.

Êtes-vous prêt à faire évoluer votre carrière au sein d’un groupe dynamique, pionnier de la formation nouvelle génération ? Rejoignez les et participez à cette révolution de la formation !

EP-HR Consulting est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines français qui exerce ses activités dans un contexte international.

Nos activités sont organisées en deux grands axes : Executive Search et Diagnostic de compétences. Notre ambition est de contribuer au succès de nos clients en les accompagnant dans le recrutement et le développement de leur talents, dirigeants et experts.

Notre propre expertise s’appuie sur l’expérience reconnue et saluée des fondateurs et d’une partie de l’équipe qui collaborent ensemble depuis plus de 20 ans.

Nos clients sont pour l’essentiel des grands groupes ou ETI dans des univers divers industriels ou de services et nous comptons également parmi nos clients les plus fidèles des PME qui sont parfois des filiales de groupes internationaux.

Nos bureaux sont à Paris (rue Auber, Opéra) et à Toulouse (rue Rémusat, Place du Capitole).

Temporis est le 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise avec plus de 200 agences 🚀 !

Vous bénéficiez de tous les avantages d'un réseau d'indépendants spécialisés proche de chez vous avec des outils dignes d'un grand groupe.

Nous bénéficions de 25 ans d'expérience dans le domaine du recrutement.

Chez Temporis Experts & Cadres, nos consultant(e)s en recrutement sont spécialisé(e)s dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI) d'employés qualifiés, de technicien(ne)s, d'agents de maîtrise et de cadres.

Dans les secteurs suivants :

• 💻 Fonctions supports et assistanat

• 🧾Comptabilité et finance

• ⚖️ Ressources humaines et juridique

• 📢 Vente, communication et marketing

• 🏭 Ingénierie et technologies industrielles

• 🦺 Construction et développement

Depuis notre création en 2000, nous considérons nos intérimaires comme des client(e)s en leur offrant la place qu'ils ou elles méritent 👑.

Nos consultant(e)s se font un plaisir d’échanger avec vous afin d’évaluer non seulement vos aptitudes et compétences, mais aussi et surtout, votre personnalité et vos attentes !

En un mot : vos appétences !

NOUS AVONS HÂTE DE VOUS ACCOMPAGNER VERS LA RÉUSSITE !

La mission d'Embarq est de dépoussiérer le secteur du portage salarial et de créer un nouveau modèle plus transparent, technologique et bienveillant.

Au quotidien, l'équipage aide les indépendants afin qu'ils n'aient pas à créer de structure juridique. La statut de salarié porté leur permet également de bénéficier des avantages du salariat classique.

Grâce à une approche et un univers différenciant, Embarq contribue à démocratiser une nouvelle façon de travailler et à construire l'avenir du travail.

Link Consulting est un cabinet de prestation globale dédié aux directions informatiques.
Nous accompagnons nos clients dans la recherche de profils IT, en proposant deux formats d’intervention : l’assistance technique et le recrutement direct.

Notre force ? Un réseau d’ingénieurs d’affaires indépendants implantés partout en France.
Ce modèle innovant, fondé sur la proximité et l’agilité, nous permet de garantir une qualité de service optimale, aussi bien pour les clients exigeants que pour les talents IT en quête de sens et de justesse.

Fondé en 2011, Formoz est l’organisme de formation certifié Qualiopi et agréé par la DREETS devenu incontournable pour les élus des Comités Sociaux et Économiques (CSE).

Notre mission ? Accompagner plus de 3 000 entreprises à travers la France et permettre à chaque élu du CSE d’acquérir des bases solides pour remplir son rôle et effectuer ses missions au quotidien. Grâce à nos formations CSE dynamiques et interactives, dispensées par des experts, les membres du comité social et économique peuvent consolider leurs connaissances sur différentes thématiques, leur permettant d’avoir une vision globale du CSE, de son rôle et de ses fonctions.