Emploi Assistant Contrôle de Gestion

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  • Arenko Group
    Arenko Group

    Automation & optimisation for the energy transition

    • Finance
    • London
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Founders Forum
    Founders Forum

    Community for entrepreneurs & start up investments

    • Finance, Logiciels
    • London
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Elliptic
    Elliptic

    The Standard for On-chain Risk Intelligence

    • Finance
    • London
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Y TREE
    Y TREE

    We are a rapidly growing WealthTech business that is re-defining how individuals and families connect and engage with their money. We provide our clients with control over their personal finances, enhancing their ability to achieve their financial and life aspirations.

    We are harnessing sophisticated portfolio analytics, innovative behavioural psychology and cutting-edge UX/UI to create a revolutionary experience and transformational outcomes for our users. The business was founded in 2017 by three successful entrepreneurs and business-builders with diverse experiences and skill-sets in Technology, Corporate Advice and Investment Management and is backed by some of Europe’s leading investors.

    • FinTech / InsurTech, Finance, SaaS / Cloud Services
    • London
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Patrimy
    Patrimy

    Patrimy, c'est le pari de 5 associés en 2022 : casser les codes de la gestion de patrimoine pour la rendre plus humaine, transparente et accessible. Quatre ans plus tard : +250 M€ collectés, +2 500 clients, une place dans les 100 startups à suivre de Challenges et le titre de meilleur cabinet d'Île-de-France 2025.

    Assurance-vie française et luxembourgeoise, SCPI, produits structurés, private equity, PER, placements dans l'Art : nos conseillers font du vrai conseil, pas de la vente. Et derrière, une vraie Fintech : l'IA au cœur de nos stratégies d'investissement, une plateforme maison où nos clients pilotent leur patrimoine en temps réel, et l'automatisation qui gère le répétitif. Cap sur le milliard — et ce n'est que le début. 🚀

    • FinTech / InsurTech, Finance
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Ebury
    Ebury

    Global accounts built for ambitious businesses

    Everything you need to grow globally in a single platform.

    • Finance
    • London
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • LEASECOM
    LEASECOM
    LEASECOM

    La raison d'être de Leasecom

    la création. Créer de la valeur de manière responsable dans un contexte concurrentiel

    Le mot qui définit Leasecom le mieux : Se différencier.

    Leasecom a toujours eu la volonté d’être un acteur différent dans le monde du financement. S’affranchir des codes pour réinventer les approches clients et produits, s’adapter et anticiper les besoins des marchés technologiques. Apporter une vision plus moderne et différenciante !

    Comment l’entreprise a conçu son approche

    • Un financement portant sur l’usage du produit et le service qu’il apporte, et non sur la propriété
    • Un mode de financement pour les équipements professionnels de l’entreprise qui serait souscrit grâce à un réseau indirect de prescripteurs et de nombreux acteurs de l’écosystème
    • En 1996, elle a créée avec Compaq un programme de financement des ventes et depuis n’a cessé de développer des offres au fil des années (fabricants, constructeurs : Toshiba, Ingram, Apple, Samsung, Intel, Microsoft, Rational, Bongard …)
    • Un financement qui intégrerait dès le départ les valeurs et spécificités du produit technologique (ou actif) : Un contrat de location 100% logiciels (2004) et Le premier contrat .aas (2011)
    • Un financement qui faciliterait la seconde vie du produit : Le contrat DaaS, dès l’origine le devenir du produit/actif est géré (2019) et Le contrat Loyer à impact positif, qui tient compte des engagements RSE des entreprises sur la base de critères extra-financiers (2021).

    Depuis plus de 30 ans, Leasecom est engagé dans cette démarche de Leasing circulaire dans lequel l’économique et écologique sont pleinement associés. En repensant, dynamisant régulièrement ses business models pour toujours être en adéquation avec les différentes transformations marchés, technologiques et organisationnelles .

    L’ « économie circulaire » c’est bien plus qu’un engagement, une culture d’entreprise. Elle a toujours fait partie de notre ADN.

    Chez Leasecom, l’engagement est partagé par tous – managers comme collaborateurs -, à tous les niveaux et dans toutes les actions au quotidien.

    • Banque, FinTech / InsurTech, Finance
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Vasco
    Vasco

    Chez Vasco, on réinvente la façon de financer la rénovation énergétique des logements.

    Notre modèle est simple : nous finançons 100 % des travaux en échange d’une part du bien immobilier. Pas de prêt, pas de mensualités, et aucune condition d’âge, de revenus ou d’endettement. Chaque opération est encadrée et sécurisée chez le notaire, pour une solution transparente pour les propriétaires.

    Et parce que la rénovation énergétique est un enjeu collectif, nous avons aussi créé Gama, notre foncière, qui permet à des investisseurs de donner du sens à leur épargne en participant directement au financement de la rénovation immobilière.

    Vasco est une entreprise de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) : nous construisons un nouveau modèle de financement avec une ambition claire, rendre la rénovation énergétique plus accessible et accélérer la transformation du parc immobilier.

    Rejoindre Vasco, c’est participer à une aventure entrepreneuriale à impact, au cœur d’un enjeu majeur de société.

    • Banque, Finance, Immobilier particulier
    • Bordeaux
    • Entre 15 et 50 salariés