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Key Account Manager - B2B Users (H/F)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans

Yespark
Yespark

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du pôle Sales de Yespark, ton rôle sera d’assurer la gestion d’un portefeuille de grands comptes, utilisateurs professionnels de la solution Yespark. Comme par exemple : RATP, SNCF, grandes entreprises du BPT, etc. Au quotidien, ça veut dire : 

  • Assurer la satisfaction client et des relations partenariales long terme, répondre aux besoins de stationnement avec réactivité et proactivité,

  • Faire croître ce portefeuille pour atteindre + 100% de croissance en un an : stratégie de développement de compte, chasse interne, mise en place de contrat-cadres, construction de partenariats nationaux auprès des directions de compte,

  • Chasser de nouveaux comptes ponctuellement,

  • Contribuer à l’amélioration de nos process internes pour gagner en performance individuelle et collective,

  • Développer des offres adaptées à nos cibles pour acquérir de nouveaux clients et permettre la croissance en valeur du portefeuille.


Profil recherché

Ton profil

  • De formation commerciale, tu as déjà une expérience significative d’au moins 3-4 ans après de grands comptes B2B,

  • Tu es à l’aise avec les chiffres : tu analyses ton pipe, tes performances et assure le reporting commercial,

  • Tu aimes créer des relations partenariales de long termes, chercher les bons interlocuteurs, faire du lobbying pour ta solution,

  • Empathique, tu fais preuve d’ouverture d’esprit et es à l’aise avec tous types d’interlocuteurs,

  • Orienté.e résultats, tu sais te remettre en question,

  • Passionné.e, tu crois en l’utilité de la solution que tu vends,

  • Tu te reconnais dans nos valeurs : ARCH !

Le bien-être au coeur de notre cadre de travail

  • N°1 au classement HappyIndex®AtWork de ChooseMyCompany avec une note de 86.4/100 !

  • Une politique de télétravail flexible (minimum au bureau de seulement 3 jours par mois),

  • Des BSPCE attribués à TOUS les collaborateurs Yespark,

  • Un accès privilégié aux espaces de coworking Regus dans le monde entier,

  • Une organisation qui favorise l’équilibre vie pro / vie perso,

  • Des salariés qui attribuent à Yespark la note de 4,6/5 sur Glassdoor,

  • L’opportunité de s’investir dans un projet à impact qui a un rôle à jouer dans la transition écologique,

  • Des avantages CSE (via Leeto), des Tickets Restos (sur Swile), fruits et café illimités, des semaines offsite, des séminaires, etc.


Déroulement des entretiens

  • Premier contact de découverte (15 minutes),

  • Entretien avec Alexane, la Head of Revenue Management,

  • Cas pratique,

  • Entretien avec Jérémy, le Head of Sales.

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