Xpollens

Xpollens

FinTech / InsurTech, Logiciels, SaaS / Cloud Services

Paris

Jean est le CEO et fondateur d’Xpollens. Passionné par les sujets de macro-économie et de transformation digitale des organisations, il a occupé des postes de direction à la Direction Générale du Trésor, BPCE et Fidor France dont il a été CEO.

Son principal objectif aujourd’hui : accompagner l’hypercroissance d’Xpollens tout en gardant une structure agile.

Mathieu est un vrai passionné. Ingénieur de formation, il débute sa carrière chez un pionnier du Floating Card Data en France. Il évolue ensuite dans différentes start-ups avant de rejoindre Xpollens en 2019. Il prend la tête du département IT en 2022.

Avec l’aide de son équipe, sa mission est de faire d’Xpollens une référence en termes d’organisation, de time to market et de qualité. Ce qui l’anime au quotidien ? Construire un produit dans lequel il croit et promouvoir les talents de son équipe.

Quand il n’est pas derrière un écran, Mathieu est passionné de moto et de cuisine.

Après un Master en droit, Pauline a eu une première expérience au sein des équipes conformité de BPCE SA. Son goût pour les challenges l’a ensuite poussé à s’intéresser aux fintechs. Pauline a donc rejoint Xpollens en 2021 en tant que chargée de conformité.

Son rôle est de s’assurer que les équipes d’Xpollens respectent les exigences réglementaires qui lui sont applicables et qu’elles disposent également d’un dispositif de maîtrise des risques adapté.

Ses passions ? Peinture sur céramique et course à pied. Elle a d’ailleurs réalisé l’EcoTrail de Paris 2023.

Diplômée d’un master en Développement des Ressources Humaines et d’une certification de coaching, Sonia débute sa carrière dans l’administration du personnel avant d’évoluer vers des missions de recrutement et marque employeur. Pour enrichir son expérience, elle se tourne vers des missions de SIRH en France puis à l’étranger où elle acquiert également d’autres compétences telles que la formation, la mobilité internationale, le reporting RH, etc.

Passionnée par la gestion des talents et le coaching, elle décide de rejoindre l’univers des fintechs en tant que HRBP et intègre Xpollens en 2022. Ce qui la motive dans ses missions ? Prendre soin des talents Xpollens et les accompagner au quotidien.

D’origine mauricienne, Sonia est passionnée par la cuisine indienne. Elle profite également de son temps libre pour s’évader en montagne et parcourir les sentiers de randonnées.

Anthony a rejoint Xpollens en 2020 comme account manager. Ingénieur de formation, il a commencé à travailler comme auditeur IT dans un cabinet de conseil avant de rejoindre le secteur bancaire en tant que chef de projet digital.

Aujourd’hui, il est l’interlocuteur privilégié de nos clients et les accompagne dans la mise en place de leurs fonctionnalités de paiement au sein de leurs offres et dans les parcours clients et collaborateurs. Son ambition ? Participer à la création du futur du paiement.

Sur son temps libre, Anthony aime prendre du temps pour lui et sa famille. Passionné par les sports de montagne, il ne manque également jamais une occasion de partir en ski de randonnée ou de pratiquer l’escalade.

Actuellement Directeur général d'Xpollens, Jacques-Olivier a un parcours professionnel riche et diversifié. Il commence sa carrière chez Alten, où il occupe des postes de commercial, de chef de cabinet et de responsable financier Par la suite, il devient directeur général de plusieurs fintechs et insurtechs, notamment Nickel, Wakam et Pledg.

Aujourd'hui, en tant que directeur général d'Xpollens, Jacques-Olivier est le chef d'orchestre de l'entreprise. Ce qu'il aime dans son métier, c'est de relever de nouveaux défis tous les jours, de co-créer des solutions avec ses clients et de travailler avec des équipes dynamiques et motivées.

Sur son temps libre, Jacques-Olivier aime lire des bandes dessinées, jouer de la guitare, faire un peu de sport et profiter du grand air. Mais ce n'est pas tout...! Il a également développé une passion pour la photographie !

Olivia est la DRH d'Xpollens. Elle a plusieurs années d'expérience professionnelle dans des organisations en constante évolution et au rythme rapide.

Son rôle chez Xpollens consiste en l'élaboration et la mise en œuvre d'une stratégie RH, du soutien à la croissance rapide d'une organisation, du renforcement et de la structuration du département.

Ce qu'elle aime dans son métier, c'est la diversité des sujets et les belles rencontres !

Passionné de dernière minute par le développement informatique pendant son Master, Clément a commencé à travailler dans une startup pionnière de la vente de pièce automobile en ligne. Intéressé tout autant par le produit que par la Tech, c'est de par son intérêt croissant pour le domaine bancaire qu'il est arrivé au sein de BPCE-SA.

A la recherche d'une structure ayant la dynamique qui l'anime, Clément s'est intéressé aux Fintechs afin de renouer avec ses débuts et a donc rejoint Xpollens fin 2019.

Toujours dans une optique d'amélioration continue, sa mission principale consiste avant tout à faire grandir ses équipes tout en assurant un suivi de qualité. Il s'assure aussi que les objectifs soient réalisables et en adéquation avec les objectifs et les valeurs de l'entreprise.

Touche à tout, Clément est passionné par la Tech, accro au sport et friand de sport mécanique. Pour s'évader, il aime lire et jouer aux jeux de société !

Présentation

Fintech qui démontre au quotidien son savoir-faire bancaire et technologique à travers sa plateforme de Banking-as-a-Service, Xpollens offre des solutions de paiement adaptées aux projets de chaque client, sans la complexité bancaire.

Elle permet à ses clients de créer, en marque blanche, des parcours d'achat sur-mesure et de simplifier la gestion de leurs flux de paiement, quel que soit leur secteur d'activité, en France et à l'international. Ils peuvent ainsi créer un programme de fidélité innovant, un programme de cashback omnicanal ou lancer leur néo-banque en un temps record grâce à une intégration simplifiée par API.

Xpollens se différencie par la qualité et l’engagement de son accompagnement client et compte plus de 140 collaborateurs. Maintenir, nourrir et agrandir ses équipes en expertise comme en soft skills sont des éléments clés de notre succès.

Xpollens est une scale-up soutenue par le Groupe BPCE, deuxième banque française et premier émetteur européen de cartes VISA.

Ce qu'ils recherchent

Chez Xpollens, on recherche avant tout des talents motivés, passionnés et totalement convaincus par le projet que nous portons.

Nos opportunités couvrent une multitude de nos métiers : Tech, Product, Marketing, Finance, RH, Sales, Opérations, Risques… Et si en plus tu as une forte appétence pour le monde du paiement et du digital, on te prédit de belles réussites dans nos équipes !

Alors sans plus attendre, rejoins une scale-up dans le secteur en plein essor du Banking-as-a-Service (BaaS) et apporte ta pierre à l’édifice pour qu’on écrive ensemble la nouvelle ère des paiements ! 🚀

Bon à savoir

Xpollens c'est aussi :

  • Une culture d'entreprise forte aux valeurs éditées clairement et respectées par tous : Goût du Défi, Entraide et Bienveillance 🤝

  • Un environnement de travail agile, dynamique et ambitieux où chacun.e prend pleinement part au succès de Xpollens et célèbre ses victoires autour d'événements festifs réguliers ! 🏡

  • Un cocon de bien-être grâce à un équilibre de vie privilégié offert par une politique de télétravail flexible et de nombreux jours de congés annuels ! 🏖️

  • Et enfin c'est un esprit Start-up Scale-up dans un grand Groupe !

Intégrer ce profil sur votre site