Vos missions quotidiennes :
Développement d’un portefeuille clients et prospection de nouveaux comptes cibles : vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients/prospects, vous les accompagnez dans leurs problématiques de recrutement / conseils RH
Vous analysez le besoin de vos clients en réalisant la définition du cahier des charges afin d’effectuer des recherches, de sélectionner des candidatures, de réaliser des entretiens correspondants
Votre quotidien est rythmé par de la rédaction d’annonces, du sourcing, de la chasse, de l’approche directe pour mener des entretiens de A à Z
Vous organisez les entretiens clients/candidats et vous réalisez le suivi d’intégration des candidats recrutés
Vous êtes garant de vos factures et de votre recouvrement
Au fur et à mesure de votre évolution, vous participez aux projets internes et au développement de la notoriété de Winsearch
Les avantages :
Package attractif, motivant et évolutif (commission, bonus)
Télétravail (2 j/semaine et possibilité de prendre 2 semaines complètes par an)
Statut cadre
Prime de cooptation (500 € à l’intégration et 500 € à la fin de la PE)
Titres-restaurant (Swile)
Prime de vacances
Véhicule de société
Prise en charge à 50% de ton abonnement transport en commun (en attendant d’avoir le véhicule)
Vous êtes :
Orienté résultats, vous avez de bonnes prédispositions commerciales et vous êtes reconnu pour votre ténacité et votre persévérance
Issu d’une formation en commerce / Business, vous avez une première expérience commerciale en B to B avec un important volet gestion client. Idéalement, vous avez déjà travaillé en cabinet de recrutement.
Vous possédez une bonne dose de bonne humeur et a envie de la partager avec nous !
Pour rejoindre notre tribu vous rencontrerez les membres de la direction, le manager ainsi que les membres du bureau
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.
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