En tant que Bras droit CEO, tu travailleras en direct avec le dirigeant sur des sujets à fort impact stratégique et opérationnel. Ton rôle est de faire avancer les priorités clés de l’entreprise et d’assurer leur exécution avec exigence.
Tes missions incluent notamment :
Exécution opérationnelle
Lancement et suivi de projets transverses (ops, produit, sales…)
Mise en place de process et amélioration continue
Suivi des KPI clés et reporting
Support CEO
Préparation de rendez-vous, comités, investisseurs
Rédaction de notes, présentations, synthèses
Prise en main de sujets critiques ou urgents
Projets spéciaux
C’est un rôle très exposé, exigeant, avec une forte courbe d’apprentissage et un impact direct sur la croissance de l’entreprise.
Nous recherchons un profil structuré, ambitieux et orienté action.
Formation & expérience
École de commerce ou équivalent
Minimum 1 année d’expérience
Une expérience en environnement exigeant est un plus
Compétences
Excellentes capacités d’analyse et de structuration
Très bon niveau de communication écrite et orale
Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
Forte autonomie et sens des priorités
Mindset
Ultra proactif(ve), tu proposes avant qu’on te demande
Exécution rapide et rigoureuse
À l’aise dans l’incertitude
Envie d’apprendre vite et de prendre des responsabilités
Bonus
Expérience en startup early-stage
Appétence pour les médias et la publicité
Le process se déroule en 2 phases :
Présentation de ton parcours et de tes motivations
Discussion autour du rôle et des attentes
Échange sur ta manière de travailler et tes expériences passées
Cas pratique ou mise en situation concrète
Discussion stratégique (analyse d’un sujet réel de l’entreprise)
Évaluation de ta capacité de réflexion, de priorisation et d’exécution
Échange plus poussé sur ta vision, ton ambition et ton fit avec l’équipe