Directeur de site – Mission stratégique (H/F)

Dans le cadre d’une mission de transformation à fort enjeu, nous recrutons un Directeur de site pour accompagner une entreprise d’environ 50 collaborateurs dans une phase clé de structuration et de réorganisation.

Mission à pourvoir immédiatement – durée 4 à 5 mois
Mission réalisée en doublon avec le directeur actuel

Vous intervenez comme référent opérationnel et managérial, avec une autonomie totale, pour remettre de l’ordre, structurer les pratiques et renforcer la discipline organisationnelle.

Votre rôle est à la fois stratégique, opérationnel et humain.

Vos responsabilités clés :

• Pilotage global du site et appui direct à la direction
• Management des équipes et repositionnement des rôles
• Restructuration de l’organisation et des méthodes de travail
• Mise en place d’un cadre clair, structurant et durable
• Renforcement de la discipline, des process et des responsabilités
• Accompagnement du changement auprès des équipes
• Contribution aux décisions de gestion et de performance
• Compétences en achats appréciées (optimisation, structuration, pilotage)

Profil recherché :

• 100 % autonome, capable de décider et d’agir rapidement
• Leadership naturel, autorité légitime et posture de dirigeant
• Solide expérience en management d’équipes et conduite du changement
• À l’aise dans des contextes de réorganisation
• Capacité à fédérer tout en posant un cadre ferme et structurant

Pourquoi cette mission ?

Une mission de haut vol, avec une réelle marge de manœuvre, destinée à un profil expérimenté, orienté résultats, capable de laisser une empreinte durable dans l’organisation.

Vous êtes un dirigeant opérationnel, structurant et engagé ?
Cette mission est faite pour vous.