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UPSIDE
Diplômée avec mention de l’École d’Architecture de Gênes (Italie), dotée d’une triple nationalité (Italienne, Colombienne et Française), Alejandra dispose d’une expérience de 15 ans dans le domaine de l’architecture : phases d’étude ou de conception/faisabilité, phases de projets, et ce dans les classes d’actifs suivantes: bureaux, commerces/centres commerciaux et résidentiel.
Passée par des maîtres d’ouvrage comme LOUIS VUITTON ou CARREFOUR PROPERTY, des agences d’architecture comme VALODE & PISTRE ou SERENDIA, ou encore un développeur comme la COMPAGNIE DE PHALSBOURG, Alejandra connaît les différents points de vue possibles sur un projet de construction ou de rénovation.
Elle intervient également sur des enjeux de type Workplace, ayant ainsi piloté la conception puis le déploiement de la charte d’aménagement mondiale de LOUIS VUITTON.
Diplômée de l’ESSEC et en droit des affaires des universités Paris Panthéon-Assas et Panthéon-Sorbonne, Amandine a travaillé pendant plus de 15 ans auprès des utilisateurs et des entreprises.
Elle a débuté sa carrière au sein de Kearney, avant de rejoindre JLL où elle a conduit de multiples projets de schémas directeurs immobiliers et d’assistance transactionnelle auprès d’entreprises françaises et internationales.
Elle a ensuite cofondé Agilia Consulting, accompagnant ainsi une quarantaine de clients dans leurs projets immobiliers avant de diriger le département de Conseil aux Utilisateurs de CBRE France, dont elle a fait partie du CODIR.
Elle est associée au sein d'UPSIDE, plus particulièrement en charge des missions transactionnelles.
Elle a été nommée en 2018, 2019 et 2020 parmi les « 100 décideurs de la ville de demain » de la Fondation Choiseul.
Diplômée en droit de l’Université de Paris X et d’un Master Exec Real Estate de l'ESCP, Lauralyn a débuté sa carrière en tant que Portfolio Manager chez CBRE France.
Elle a ainsi géré les patrimoines immobiliers français de grands comptes comme HSBC, OTIS (Groupe UNITED TECHNOLOGIES) ou encore PMU, sur l’ensemble des questions relatives à leur patrimoine : gestion des baux, quittancement et validation des factures, problématiques réglementaires, enjeux travaux, négociations et renégociations, etc.
En 2019, elle a rejoint les équipes de conseil et d’assistance transactionnelle auprès des entreprises de CBRE France, au sein desquelles, elle a participé à des missions de type schéma directeur, étude d’opportunité ou assistance dans des projets d’ampleur de prise à bail ou de renégociation.
En 2021, elle a choisi de mettre en œuvre ses compétences en matière juridique et de négociations au service des clients d’UPSIDE.
Présentation
UPSIDE conseille les entreprises de toute taille, à Paris et en régions, sur toute question concernant leur immobilier, leurs espaces de travail et l'organisation du travail hybride en leur sein.
Renault, Crédit Agricole, OVHcloud, Orange, Daddy Sucre ou encore ING Bank et la Fondation de l'Armée du Salut : leur point commun ? Ils ont sollicité notre expertise pour mener à bien leurs projets de transformation immobilière.
Ce qu'ils recherchent
UPSIDE recherche des profils de deux types : consultants en transformation d'une part, designers/architectes spécialistes des espaces de travail d'autre part.
Les profils débutants ou expérimentés sont considérés.
Tous en revanche doivent avoir l'autonomie, la confiance, l'implication et le goût du client et du travail bien fait comme valeurs cardinales !
Bon à savoir
L'équipe se vit comme une communauté soudée, solidaire... et joyeuse, prompte à célébrer ses succès et toujours positive !
Elle est saluée et reconnue sur son marché pour son expertise et la qualité de ses interventions.
Confiance, autonomie, responsabilité, expertise, sens du client : telles sont nos valeurs.