En tant qu’Alternant(e) Community Manager, vous serez chargé(e) de développer et animer notre présence sur les réseaux sociaux et d’accompagner la mise en place d’actions de communication digitale.

Vos missions incluront :

Stratégie & ligne éditoriale

• Participer à la définition de la stratégie de contenu

• Contribuer à l’élaboration du calendrier éditorial

Animation des réseaux sociaux

• Gérer et animer les comptes (LinkedIn, Instagram, Facebook, etc.)

• Créer, planifier et publier des contenus engageants (posts, stories, visuels, vidéos courtes)

• Répondre aux messages et commentaires, animer la communauté

Création de contenus

• Réaliser des visuels (via Canva ou outils équivalents)

• Proposer et rédiger des articles ou contenus informatifs (blog, newsletter)

·      Création d’articles de blog

• Participer à la création de vidéos ou interviews

Veille & reporting

• Assurer une veille concurrentielle et sectorielle

• Suivre les performances (statistiques des publications, taux d’engagement, croissance de la communauté

CE QU’ON VOUS OFFRE ?

• Une ambiance conviviale où le plaisir de travailler ensemble est une priorité.

• Un environnement où l’exigence rime avec bienveillance.

• Locaux bien situés à Paris (proche de St Lazare)

• Des tickets resto à hauteur de 10€ dont 60% pris en charge par Uggy

• Une surcomplémentaire santé prise en charge à 100% par l’employeur

• Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve) et avez une forte appétence pour la communication digitale

• Vous maîtrisez les réseaux sociaux et les outils de création graphique (Suite adobe, Canva ou équivalent)

• Vous aimez écrire, avez une bonne orthographe, et savez adapter votre ton selon le public

• Vous êtes autonome, force de proposition et avez envie d’apprendre au quotidien

• Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à rh@uggy.io

• Un premier échange téléphonique de présentation de 30 minutes

• Un entretien d’une heure en visio avec la DRH et le Manager

• Un dernier entretien physique dans nos locaux

Notre entreprise est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées, sans distinction d’origine, de genre, de handicap, de croyances ou de toute autre caractéristique, à postuler. Chaque candidat(e) sera considéré(e) sur la base de ses compétences et de ses qualifications.