En tant que Stagiaire RH – Référent Staff, tu accompagnes l’équipe RH et les équipes opérationnelles dans la gestion quotidienne des collaborateurs. Tu es un point de contact clé pour les nouveaux staffs, de leur recrutement à la fin de leur période d’essai, en assurant une expérience collaborateur fluide et qualitative.

Tes Missions :

Recrutement

• Rédaction et publication des offres d’emploi

• Tri des candidatures et préqualification téléphonique

• Organisation et gestion des entretiens

• Suivi du processus de recrutement (feedback, relances)

• Préparation et envoi des propositions d’embauche

Administration RH

• Constitution et suivi des dossiers du personnel

• Rédaction des contrats de travail et avenants

• Suivi des formalités administratives (DPAE, mutuelle, médecine du travail, etc.)

• Mise à jour des outils RH et bases de données

• Veille à la conformité des documents RH

Onboarding

• Préparation de l’arrivée des nouveaux collaborateurs (documents, planning, matériel)

• Accueil et accompagnement le premier jour

• Présence terrain pour faciliter l’intégration

• Coordination avec les équipes opérationnelles

• Suivi des premières semaines

Suivi des périodes d’essai

• Mise en place et suivi des échéances

• Recueil des feedbacks managers et collaborateurs

• Alerte en cas de point de vigilance

• Participation aux décisions de validation ou de renouvellement

• Formation en Ressources Humaines, gestion ou école de commerce

• Excellent relationnel et sens du service

• Organisation, rigueur et autonomie

• Proactivité et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle

• Intérêt pour les environnements opérationnels/dynamiques

• Tu auras un premier échange avec l’équipe RH

• Un rendez-vous physique pour apprendre à mieux se connaître !