L’objectif : Refonte de l’expérience de marque

Marché : France

En 3 mots-clés : #Brandexperience #Design #Gaming

Vos futures missions : 

• Évolution & Raffinement de la Marque : Prendre nos fondations de marque établies et les faire évoluer. Vous veillerez à ce que la marque reste cohérente tout en repoussant constamment les limites de son expression visuelle.

• Stratégie de Design Émotionnel : Utiliser votre expérience dans le gaming/l’animation pour insuffler du “plaisir” dans le parcours utilisateur. Vous concevrez les métaphores visuelles de l’accomplissement, de la reconnaissance et de la récompense, en veillant à ce qu’elles soient significatives et festives.

• Systèmes de Motion Avancés : Diriger le développement de notre langage de mouvement. Vous définirez comment la marque s’anime à travers les interfaces digitales, les communications marketing et le contenu vidéo, en mettant l’accent sur des transitions fluides et des révélations à fort impact.

• Développement de Campagnes Thématiques : Créer des systèmes visuels sophistiqués basés sur des thématiques pour les récompenses saisonnières et les lancements de produits, en garantissant un “arc” émotionnel cohérent sur tous les points de contact.

• Rôle Transversal : Agir en tant que gardien(ne) et ambassadeur/ambassadrice de la marque, en collaborant avec les équipes Produit, Marketing et UX pour garantir le respect des standards émotionnels et visuels de la marque à l’échelle mondiale.

Votre future équipe : 

• description client : Grand acteur majeur du digital B2B, centré sur l’engagement et l’expérience utilisateur.

Votre futur contrat de travail : 

• Un lieu dans le sud de Paris, idéal pour stimuler la créativité

• Un contrat en freelance

• Un démarrage dès que possible 

• Une rémunération en adéquation avec ton profil

• Vous justifiez de 8+ ans d’expérience en design, idéalement en gaming, animation ou studio créatif, avec une solide expérience en applications mobiles.

• Vous savez traduire les valeurs d’une marque en récits visuels engageants, en intégrant des mécaniques de gamification (feedback loops, récompense, engagement émotionnel).

• Expert(e) en motion design (After Effects) et à l’aise avec la Creative Suite & Figma, vous maîtrisez le timing, la narration et la collaboration inter-équipes.

• Votre portfolio démontre une forte polyvalence visuelle, du corporate au gaming. Vous alliez rigueur stratégique, sens du détail et passion pour le design au service de l’émotion et de l’engagement utilisateur.

• Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler dans un environnement complexe

• De nature curieuse, vous aimez découvrir différents secteurs, différentes manières de travailler et souhaitez développer un fort sentiment d’appartenance avec votre entreprise (nous 🙂)

Notre process de recrutement se déroule en 3 étapes :

• Étape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.

A l’issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.

• Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l’adéquation de nos clients avec vos aspirations.

A l’issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.

• Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission.

Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons pour des missions longues (en moyenne 2 ans) en immersion chez nos clients grands comptes.

Avec nous, notre démarche se projette sur le long terme. C’est pourquoi il est essentiel de vous proposer un accompagnement sur mesure afin de vous permettre d’évoluer et d’atteindre vos objectifs professionnels.

Pour se faire, nous avons plusieurs formats personnalisables à chaque profil :

• Des coachs : gestion de projet, langues, développement personnel

• Des formations en ligne

• Des formations en présentiel

• Des formations certifiantes

• Des webinars pour découvrir/s’initier sur de nouveaux sujets actuels

En tant que salariée(e) Teaminside, vous bénéficiez également d’un suivi individuel tout au long de vos missions ainsi que des conseils de professionnels issus du métier.

Dans un univers où les soft skills deviennent le nerf de la guerre, donnez-vous les moyens de vos ambitions et rejoignez notre groupe !

Pour en savoir plus :

https://teaminside.fr

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/teaminside-1