Directeur(trice) de contrat MOE en Hydraulique Urbaine

Résumé du poste
CDI
Nanterre
Salaire : Non spécifié
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contrôle qualité
Travail d'équipe
Coordination de la production
Gestion des déchets
Cahier des charges techniques
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l ' accès à des services d ' eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes. SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l ' écosystème de nos clients : - Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification) - Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l ' aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

L’Agence Régionale Ile de France regroupe une centaine d’ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l’eau, l’environnement et les infrastructures urbaines. A partir de notre site de Nanterre, nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires.

🌍 R ejoignez nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de contrat MOE en Hydraulique Urbaine pour accompagner notre activité notamment sur un Accord Cadre de MOE concernant le renouvellement de canalisations d'eau potable, qui se reconduit annuellement sur une durée de 4 ans (Montant annuel du marché de MOE de 800 ke environ)

🔎 Vos missions :

Pilotage du contrat :

  • Vous assurez les réunions mensuelles avec le client et les différents intervenants : tableaux de bord d’avancement et reporting auprès du Maitre d’Ouvrage ;
  • Vous réalisez les demandes de Bons de Commande auprès du maitre d‘Ouvrage et après réalisation vous établissez le bilan des prestations exécutées et vous calculez les révisions de prix et demandez les bons de commande modificatifs associés

Management et gestion de la production :

  • Vous supervisez et contrôlez la production de l’équipe e n charge de ce contrat (3 ingénieurs et 1 projeteur), dans le respect des exigences du client et de la politique de l’entreprise et en participant à l’analyse des risques contextuels, contractuels, financiers et techniques ;
  • Vous suivez la production d es marchés de cet accord cadre en p hase conception e t e n suivi de travaux.
  • Vous vérifiez la conformité et la qualité des prestations remises
  • Vous assurez la facturation et suivez la rentabilité financière du contrat de MOE

Profil recherché

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5 avec environ 10 ans d’expérience minimum en hydraulique urbaine dans le domaine de la MOE,

· Vous possédez de bonnes capacités de synthèse , de management d’équipe et de gestion de projet.

· Vous appréciez la relation client e t vous savez nouer des relations et faire des reportings clairs.

Professionnel.le aguerri.e et de terrain, vous avez une appétence pour la partie technique mais aussi financière des projets. Vous êtes aussi à l’aise dans les relations internes (travail en équipe) et externes (contact client…).

💡 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,
  • Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,
  • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.

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