Chef de Projet Lancement nouveau business interim (CDI)

Résumé du poste
CDI
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Début : 30 novembre 2025
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Gestion du personnel
Conception de l'image de marque employeur
Travail d'équipe
Comptabilité
Communication
+3

Student Pop
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Après 10 ans d’aventure humaine et entrepreneuriale aux côtés de milliers d’étudiants micro-entrepreneurs, Student Pop ouvre un nouveau chapitre de son histoire.

Toujours guidés par notre mission « Donner à tous les opportunités de se révéler »,  nous lançons notre propre agence d’intérim.
Notre ambition est claire : Réinventer l’intérim pour la génération Z.

Comment ? En digitalisant les process, en simplifiant l’expérience utilisateur et en créant une offre plus fluide, plus humaine et plus transparente, adaptée aux habitudes des jeunes talents, tout en continuant à répondre aux besoins de flexibilité des entreprises partenaires.

Ce nouveau projet au croisement du produit, de l’opérationnel et de l’expérience utilisateur marque une étape clé : mettre notre expertise et notre ADN d’innovation au service du monde de l’intérim, en réinventant les codes du secteur avec la même énergie, la même exigence et la même bienveillance qui font notre succès depuis 10 ans.

Pour piloter ce lancement stratégique, nous recherchons un Chef de projet lancement d’intérim H/F en CDI ! 🚀

🎯 Vos principales missions :

Accompagné d’un gestionnaire de paie, vous aurez en charge tout le pilotage et la structuration de notre nouveau projet d’intérim.

1. Innovation & structuration

  • Définir et modéliser les nouveaux parcours intérimaires : inscription, contrat, paie, suivi de mission.

  • Identifier les points de friction du modèle actuel et proposer des solutions digital-first (automatisation, intégrations, simplification).

  • Expérimenter, tester, mesurer rapidement sur les process pour construire une offre différenciante.

2. Pilotage stratégique et coordination

  • Suivre les projets clés de l’agence et assurer la cohérence entre les pôles (finance, RH, com’, produit, opérations).

  • Mettre en place des outils de pilotage pour suivre les KPIs d’activité : volume de missions, marge, satisfaction clients et intérimaires, délais, etc.

  • Préparer et animer les points de pilotage hebdos/mensuels avec la Direction.

3. Finance & performance

  • Participer à la construction budgétaire et au suivi du P&L de l’agence.

  • Travailler en lien avec la comptabilité et les opérations pour fiabiliser les flux de facturation, paie et marges.

  • Identifier et mettre en place des leviers d’efficacité opérationnelle et financière.

4. RH & conformité

  • Soutenir le ou la Gestionnaire Paie et administration des Intérimaires sur les sujets liés à la gestion du personnel intérimaire et à la conformité réglementaire.

  • Contribuer à la mise en place des process RH adaptés à l’intérim (DUE, contrats, suivi médical, formation)..

5. Produit & outils

  • Coordonner l’évolution des outils digitaux liés à la gestion intérim (contrats, paie, suivi des missions, facturation).

  • Centraliser les besoins des équipes terrain et participer aux priorisations produit.

  • Être garant·e de la cohérence des process entre les outils de Student Pop et ceux de l’agence d’intérim.

6. Communication & marketing

  • Participer à la stratégie de lancement et à la visibilité de l’agence sur le marché de l’intérim.

  • Aider à la création de contenus (articles, campagnes, argumentaires) pour valoriser la marque employeur et la marque client.

  • Contribuer à la communication interne pour fédérer les équipes autour du projet.


Profil recherché

Bac+5 en école de commerce ou équivalent, avec une expérience réussie (3–5 ans) en gestion de projet, développement d’activité ou de travail temporaire.

Esprit analytique, rigueur et sens de l’organisation.

Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Vous avez envie de participer à une aventure entrepreneuriale ambitieuse, au sein d’une équipe passionnée et bienveillante

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un rôle clé et un impact direct dans la toute nouvelle branche d’activité de Student Pop.

  • Evoluer dans un environnement où l’autonomie, la confiance et la bienveillance sont des valeurs réelles

  • Un impact concret sur le parcours professionnel de milliers de jeunes talents

  • Télétravail + bureaux lumineux au cœur de Paris, à côté du quartier très animé de Montorgueil (et avec une terrasse !)

  • Avantages : RTT, mutuelle, cours de sport, afterworks, etc.


Déroulement des entretiens

Entretien découverte avec notre équipe RH.

Entretien et cas pratique avec notre Chief of Staff

Rencontre avec notre Président

Nous pensons que l’égalité et la diversité font de nous une entreprise meilleure. Vous n’êtes pas obligé de répondre à toutes les exigences, si vous pensez que cette offre pourrait être une excellente opportunité pour vous, contactez-nous quand même !
Nous promouvons l’inclusivité au sein de Student Pop, et nous recrutons en fonction du talent.

Envie d’en savoir plus ?

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