Stokomani

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Chargé de Merchandising H/F

  • CDI 
  • Début :  
  • Siège Social - Creil (60)
  • Bac +4
  • > 2 ans

La tribu

Stokomani

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  • Art de vivre, Grande distribution, Mode

Le poste

Chargé de Merchandising H/F

  • CDI 
  • Début :  
  • Siège Social - Creil (60)
  • Bac +4
  • > 2 ans

Cette offre a été pourvue !

À propos

Le leader français du déstockage de grandes marques à petits prix se développe sur l'ensemble du territoire et recrute plus de 500 personnes par an.

Envie d'un nouveau défi, rejoignez STOKOMANI !



Descriptif du poste

Depuis plus de 50 ans, Stokomani a su se développer pour devenir le leader français du déstockage de grandes marques. En très fort développement, notre enseigne a réalisé un chiffre d'affaires de 500 millions d'Euros en 2020 et regroupe près de 3500 collaborateurs.

Au-travers de son Réseau de plus de 120 magasins, Stokomani démontre la pertinence de son concept : la vente de produits de grandes marques à petits prix.

Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et stimulant où les challenges sont quotidiens ? N'attendez-plus... Rejoignez-nous !

Pour accompagner sa croissance, Stokomani recrute un Chargé de Merchandising H/F.

Rattaché(e) à la Direction Marketing, Digital et Innovation, vous serez garant(e) de l'optimisation et de l'application de la politique merchandising sur nos points de vente.

Les missions principales suivantes vous seront confiées :

Créer l'émotion et sublimer chaque univers produit dans le respect de l'image de l'enseigne par l'élaboration de préconisations d'implantation à destination des équipes commerciales :

  • Définir en concertation avec la Direction des Ventes les priorités d'actions en fonction :
    • de l'analyse des indicateurs commerciaux nécessaires à la mise en place d'actions merchandising pertinentes
    • de l'analyse de la performance du merchandising dans le but d'évaluer l'impact de la présentation des produits et d'opérer les changements nécessaires au développement du chiffre d'affaires
  • Confronter l'analyse et le réel : visites hebdomadaires des magasins (photos, comptes rendus)
  • Préconiser des actions correctives à la Direction des Ventes selon les priorités établies par son propre diagnostic ou celui de sa hiérarchie pour déploiement sur le Réseau
  • Accompagner et former les équipes commerciales à l'application des guidelines (zoning, visual merchandising)

Contribuer à la valorisation des collections de façon commerçante pour répondre aux besoins des Clients :

  • Participer, en étroite collaboration avec la Direction des Ventes et de l'Offre, aux étapes clés de la construction des collections afin de garantir l'impact (visuel et commercial) et la cohérence des implantations terrain
  • Optimiser la mise en valeur des produits afin de maximiser les ventes
  • Participer à l'élaboration des outils d'identité visuelle (book, notes merchandising…)
  • Contribuer à actualiser les règles de merchandising de l'enseigne
  • Participer à l'optimisation de l'implantation des magasins (ouvertures, transferts, rénovations)

Collaborer, avec les Pôles Offre et Marketing, à la mise en place des tests merchandising sur le terrain :

  • Définir les besoins
  • Etudier et proposer des projets de présentation des produits
  • Concevoir et élaborer des maquettes de présentation ou des simulations informatiques de projets
  • Animer des réunions pour proposer ou promouvoir des nouvelles présentations et mises en scène de collections
  • Mettre en place des opérations commerciales (théâtralisation, ilots, têtes de gondole, opérations en allée centrale) pour créer des opportunités de vente
  • Orchestrer la récupération du rendu des campagnes merchandising à partir de l'application Simplefield
  • Proposer des recommandations sur la zone évènements, les têtes de gondole, le textile femme, le jouet, et certains produits à valoriser…
  • Etablir des tests zones chaudes/zones froides en magasin, analyser les résultats et proposer des plans d'amélioration du parcours client
  • Analyser avec le Contrôle de Gestion et les Opérations la rentabilité au m² des magasins

Recenser et suivre le parc de matériel des magasins :

  • Etablir un inventaire de l'état du matériel des meubles du magasins (bacs, gondoles, caisses, façades…)
  • Suivre cet inventaire et le renouvellement du matériel

Profil recherché

De Formation Bac +4/5en Marketing, Distribution ou Gestion, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum acquise idéalement dans le secteur de l'équipement de la personne et de la maison ou dans une entreprise retail disposant d'une forte culture merchandising.

Vous maitrisez les différentes techniques de présentation visuelle et de gestion de l'espace. Vous êtes en capacité d'élaborer et mettre en œuvre des plans d'actions commerciaux et merchandising.

Vous êtes capable d'analyser, synthétiser et exploiter des indicateurs économiques et commerciaux, de mesure de la performance économique et merchandising des magasins.

Vous avez le sens du commerce et de la satisfaction client. Vous disposez d'une grande sensibilité produits, d'une forte culture de la mode et avez un sens créatif.

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