Chez SpringFive, les Ressources Humaines ont un rôle clé au cœur de la stratégie.

En pleine croissance 🚀 et dans le cadre de la construction de l’équipe RH, nous cherchons aujourd’hui un/une People Operations Specialist autonome et enthousiaste pour seconder Caroline, notre DRH, sur un large pannel de sujets tous plus passionnants 🤩 les uns que les autres : essentiellement du recrutement, communication en lien avec le recrutement, mais aussi coordination des events d’entreprise, gestion des RH, suivi du staffing, participation au process de performance, mise en place de reportings réguliers…

Vos missions principales

Recrutement des Consultants : autonomie sur l’ensemble du périmètre, du sourcing à l’on-boarding – 70%
• Gestion des annonces, pilotage du sourcing sur les jobboards, animation du pipe de candidats
• Gestion autonome des process de recrutement en collaboration avec les managers, reportings réguliers
• Communication des actions de recrutement sur les réseaux sociaux
• Coordination des forums écoles auprès des étudiants des écoles cibles
• Proposition du package salarial, rédaction du contrat et constitution du dossier administratif
• Animation et coordination de l’on-boarding des new joiners

Prise en charge des dossiers RH stratégiques – 30%
• Reportings réguliers (congés, effectifs, suivi des timesheets…)
• Participation au process de performance annuel des consultants (suivi des entretiens annuels, des évaluations, reportings …)
• Administration du personnel (gestion administrative des départs, attestations…)
• Coordination des events corporate (trimestriels, annuels) en lien avec une petite équipe de consultants volontaires
• Assistance de la DRH sur certains sujets juridiques (rédaction des PV des CSE, DUER, règlement intérieur…)

° Bac +5 - Ecole de commerce ou universitaire, spécialisé en Ressources Humaines
° 5 ans d’expérience minimum sur un poste dans le recrutement
° Grand sens du relationnel, autonomie, proactivité et rigueur 🤗
° Une première expérience dans le conseil et/ou une start-up serait un réel avantage