Stage - Chargé(e) de projets Contrôles Rénovation Energétique

Résumé du poste
Stage
Courbevoie
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Début : 11 novembre 2025
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Gestion des entretiens
Conformité réglementaire
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Groupe Spekty - Mutta
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Afin d’accompagner nos équipes, nous recherchons un(e) Stagiaire Chargé(e) de projets Contrôles Rénovation Energétique.

Rattaché(e) à la Référente Contrôles BtoC, tes principales missions seront les suivantes :  

  • Participation active à la réalisation et la validation des prestations demandées par nos clients  

  • Relation client : interactions opérationnelles et contribution à l'animation d’un portefeuille de clients 

  • Suivi et supervision de la qualité des visites techniques : suivi de l'avancement des missions, échanges avec les intervenants terrain 

  • Participation à la structuration, au développement et à l’optimisation de nos outils et process  

  • Veille réglementaire 

L'équipe est jeune et dynamique avec de nombreux recrutements sur les 2 prochaines années. Les perspectives d'évolution sont donc rapides et réelles. 

Pourquoi rejoindre le groupe Spekty ? 

  • Pour arriver dans une équipe au début d’une aventure ultra ambitieuse avec un très fort potentiel marché 

  • Pour rejoindre un projet engagé qui participe à la transition énergétique 

  • Pour avoir des responsabilités et un fort impact sur notre développement 

  • Pour redorer le blason du marché de la rénovation énergétique, tout simplement ! 

Les + 

  • Bonne ambiance d’équipe garantie avec des gâteaux faits maison délicieux (on compte aussi sur toi) 

  • De superbes bureaux tout neufs (avec une douche pour celles et ceux qui aiment faire du sport sur la pause déj !) 

  • Carte Swile (titres-resto, 9.85€/jour) 

  • Passe Navigo remboursé à 100% ou forfait mobilité douce pour les adeptes du vélo 


Profil recherché

Profil recherché :

  • Etudiant(e) en Ecole de commerce ou d’ingénieur (bac + 5)

  • Esprit d’initiative, dynamique et force de proposition

  • Une connaissance du marché de la rénovation énergétique est un plus

Déroulement des entretiens :

  • Premier entretien en visio avec l’équipe RH

  • Entretien avec la Référente BtoC

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