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Politique de télétravail

En rejoignant SoScience, vous pouvez :

Télétravailler de manière partielle et de façon flexible (selon votre emploi du temps, vos contraintes et celles de l’équipe)
Télétravailler à 100% est une option possible mais requiert des A/R à Paris selon le poste / métier et une forte présence lors de la période d’onboarding

Nous utilisons des outils de collaborations en ligne (Discord, Notion, Suite Google). Nous nous retrouvons toutes les semaines, en présentiel ou en ligne :

le lundi matin pour échanger sur nos actions / missions de la semaine passée et de celle à venir
le lundi midi pour un Lunch&Learn (en interne ou avec des personnes externes) pour découvrir un nouveau sujet ou projet !

Avantages 💻

Ordinateur portable professionnel mis à disposition
Organisation flexible sur le choix des jours de télétravail

“Après avoir travaillé plus de 2 ans dans nos bureaux parisiens (Station F au départ), j'ai eu envie de m’installer à Nantes. Cela a été très simple à mettre en place de par la grande confiance et l’autonomie que l’on accorde chez SoScience. Depuis plus d’un an, je suis en remote la plupart du temps, avec quelques aller-retours pour profiter de l’équipe et réaliser quelques ateliers avec nos partenaires: tout se passe super bien.”

Yoann, Responsable des programmes The Future Of

En chiffres

30%

Pourcentage de notre équipe en full remote

100%

Pourcentage de notre équipe en télétravail partiel

Bureau 1

A Paris, nous sommes installés au RaiseLab, espace de co-working dédié à l’open innovation, près de République dans le 11e arrondissement.

L’espace a un an d’existence et propose de nombreux espaces en libre-accès en plus des postes de travail : espace bar, rooftop, alcôve de travail, phone box, salles de réunion et d’ateliers.

Nous sommes tous en flex office, ainsi chacun peut choisir l’espace qui lui convient le mieux en fonction de ses besoins quotidiens, au RaiseLab ou chez soi !