Groupe SORÉGIES
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Après un riche parcours dans l’énergie et l’industrie, dans les secteurs publics et privés, Frédéric prend la direction du Groupe SORÉGIES en mai 2020. Son ambition : poursuivre et accentuer la dynamique d’un groupe intégré sur tous les métiers de l’énergie, au service de la transition énergétique des territoires.
Comment ? En investissant dans la production d’énergies renouvelables innovantes, les réseaux intelligents, en accélérant le développement commercial dans un environnement très concurrentiel... Tout en préservant un ancrage fort au service du territoire.
Et demain ? Nul doute, pour Frédéric, c’est l’union qui fait la force. Les entreprises locales d’énergie du Groupe SORÉGIES sont d’utilité économique, sociale et environnementale : il entend essaimer ce modèle, afin de le rendre exemplaire pour la transition énergétique à l’échelle nationale.
Séverine a rejoint le Groupe SORÉGIES à l'occasion d'un stage de fin d'études. Depuis ce jour, elle a eu l'opportunité d'évoluer dans différentes fonctions pour devenir aujourd'hui Directrice des ressources humaines.
Son service recrute chaque année une cinquantaine de CDI et une trentaine d’alternants. Il accompagne aussi l'évolution professionnelle et veille à l'équilibre de vie des 500 collaborateurs du groupe.
Intégrer l'entreprise, c'est rejoindre un groupe performant et innovant, à taille humaine avec un esprit familial, qui s'adapte avec agilité dans un secteur en pleine mutation.
Camélia est entrée en 2009 à SRD, filiale du Groupe SOREGIES spécialisée dans la gestion des réseaux de distribution d’électricité. Après avoir été formée pendant 9 mois sur la construction et l’exploitation, la jeune ingénieure devient responsable des études réseaux.
Quelques années plus tard, alors que l’ouverture du marché de l’énergie s’accélère, Camélia rejoint la direction commerciale de SORÉGIES. Elle devient responsable du développement des ventes pour sa filiale Alterna, fournisseur d’énergie dans toute la France.
En 2018, retour à la technique ! Camélia évolue en tant que responsable de la division de construction de réseaux à SRD. En fil rouge de son parcours varié : le management et les relations extérieures, dans un groupe en pleine mutation.
S’il y a bien un ambassadeur de la mobilité interne dans le Groupe SORÉGIES, c’est Geoffroy. Arrivé il y a 21 ans en tant que technicien sur les réseaux de distribution, il évolue au fil des ans vers plus de relationnel et devient conseiller en énergie. D’abord auprès des particuliers, puis des collectivités locales, des entreprises et des industries.
Aujourd’hui, Geoffroy est responsable des clients grands comptes pour la filiale Alterna, fournisseur d’énergie partout en France. Son quotidien ? Répondre aux appels d’offres et accompagner ses clients multisites nationaux, dans des domaines très variés : santé, industrie, grande distribution, collectivités… Un métier riche, qui demande une grande capacité d’adaptation et d’innovation, afin de proposer les meilleures offres à ses clients.
Changer ou évoluer dans son métier, c’est ça aussi, la richesse d’un groupe à taille humaine présent sur tous les métiers de l’énergie !
Rachel est à la fois ingénieure et spécialiste des coûts industriels. Grâce à cette double casquette, elle enchaîne plusieurs expériences de management des coûts et de la performance économique dans le secteur industriel, notamment dans l’énergie. En 2019, elle décide de quitter la vie parisienne pour rejoindre la douceur de vie poitevine, auprès de sa famille.
Loin des clichés du loup de Wall Street, Rachel fait donc depuis lors partie de l’équipe de trading du Groupe SORÉGIES et de sa filiale Alterna énergie. Ses principales missions sont le trading en électricité et en gaz, la réalisation des courbes de charge permettant de contrôler l’équilibre entre production et consommation sur les réseaux, le reporting des données permettant la construction des prix, la veille sur le marché de la bourse... Un poste aux relations transverses dans l’entreprise, dont elle apprécie la vraie richesse humaine.
Reda a grandi au Maroc, où il a suivi son cursus scolaire. Passionné d’innovation et de sciences, il termine ses études d’ingénieur en France, à Poitiers, et se spécialise dans les énergies renouvelables.
Après un stage réussi à SERGIES, filiale du Groupe SORÉGIES spécialisé dans la production d’énergies renouvelables, il décroche un poste d’ingénieur projets, qu’il occupe aujourd’hui.
Le quotidien de Reda, c’est de prendre en charge le développement de projets d’énergies renouvelables de SERGIES dans leur globalité : étude d’opportunité, dimensionnement, étude du budget, choix des entreprises, suivi des relations avec les partenaires publics et privés, puis définition des cahiers des charges pour la construction. Tout en restant en veille, afin de détecter les innovations et intégrer de nouvelles solutions.
Claire a intégré le poste de superviseur du plateau d'appel téléphonique en 2016.
Elle rythme son quotidien entre la gestion du service, la planification de l'activité et la gestion des flux en temps réel, tout en encadrant une vingtaine de chargés de clientèle.
Ce qu'elle préfère dans son métier, c'est travailler au sein d'une équipe soudée, avec pour mots d'ordre la confiance et l'entraide.
Présentation
Le Groupe SORÉGIES est un jeune centenaire ! Né il y a un siècle pour apporter l’énergie dans le département de la Vienne, il est depuis devenu un acteur majeur de la transition énergétique en Nouvelle-Aquitaine, et même au-delà.
Aujourd’hui, le Groupe SORÉGIES est un énergéticien intégré, présent sur toute la chaîne de valeur de l’énergie : activités de production d’énergies renouvelables, distribution, trading, fourniture et services digitaux pour la transition énergétique et le monde de l’énergie.
Les collaborateurs du Groupe SORÉGIES rivalisent chaque jour d’ingéniosité et d’innovation, dans un secteur énergétique en pleine mutation pour être à la fois :
au service des territoires : avec des énergies vertes et responsables au service des clients particuliers, professionnels et collectivités : avec des solutions compétitives et durables. Le Groupe SORÉGIES défend un modèle qui permet aux territoires de prendre en main leur destin énergétique et de créer localement de la valeur économique, sociale et environnementale.
Rejoindre le Groupe SORÉGIES, c’est faire le choix de métiers qui ont du sens et de l’ambition.
Ce qu'ils recherchent
Le Groupe SORÉGIES recrute près de 40 collaborateurs par an pour accompagner sa forte croissance, continuer à se diversifier et à innover, au service de la transition énergétique. Candidats expérimentés, jeunes diplômés, étudiants : les profils recherchés sont variés. Avec toujours un fil conducteur : l’excellence opérationnelle.
Vous avez de l’énergie à revendre et bien plus d’une corde à votre arc ? Vous cultivez l’esprit d’initiative et un tempérament collectif ? Vous puisez votre motivation dans des missions qui ne se ressemblent pas, avec une vue globale et un impact concret sur les projets d’entreprise ?
Partageons nos énergies !
Bon à savoir
Bienvenue à SORÉGIES, un groupe dans lequel les collaborateurs s’engagent et construisent des parcours professionnels variés. Mais aussi, un groupe aux valeurs humaines qui s’attache à préserver votre équilibre de vie. Chacun peut y être accompagné pour évoluer, se perfectionner dans son métier ou en découvrir de nouveaux.
Parmi vos avantages :
- 13e mois, participation, intéressement
- Temps de travail 22 jours ARTT ou 35 heures sur 4 jours (selon votre statut)
- Télétravail
- Crèche, conciergerie
- Tickets restaurant et CESU
- Comité d’entreprise et mutuelle des industries électriques et gazières
- Moments de convivialité (vœux, défi inter-entreprises, café-croissants et soirées festives rythment l’année)
La plupart des équipes du groupe sont installées à Poitiers, à 1h15 Paris et 1h30 de La Rochelle. Loin des clichés, elles apprécient la douceur de vie poitevine, les services de proximité, les équipements sportifs variés, mais aussi la richesse de la culture et de l’économie locales.
Certaines des filiales ont des agences délocalisées, pour la plupart en région.
Entreprises certifiées QSE (ISO 9001, 45001 et 14001).