En tant qu’ingénieure / ingénieur DevOps, vous accompagnerez nos leads développeurs et contribuerez à la : 

• Conception des pipelines DevOps (jobs Jenkins, tâches Gradle/MAVEN ect)
• Automatisation des processus ou des chaînes de traitement
• Participation et validation des architectures techniques cibles
• Optimisation et automatisation des déploiements applicatifs (CI/CD)
• Préparation des tests techniques pour les phases de recette
• Rédaction de la documentation technique

Cette description n’est pas limitative. Elle peut tout à fait évoluer en fonction de votre expérience, des projets en cours et de vos attentes.

Description du profil :

• Actuellement en M1/M2 dans le domaine du développement informatique
• Motivation pour monter en compétences sur les sujets DevOps
• Goût pour le travail en équipe
• Aisance en anglais (niveau B2 minimum)
• Curiosité et intérêt pour la veille technique 

 

Informations complémentaires

• Contrat d’apprentissage
• Durée de 1 ou 2 ans
• Rythme de l’alternance privilégié : 4j/1j ou bien 3sm/1sm

Nous proposons :

 

Quelques raisons de nous rejoindre

Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients.

100 % certifié : vous bénéficiez d’un parcours de certification adapté à votre rôle et à votre niveau. Vous êtes accompagné par des experts et progressez à votre rythme grâce à un self-training structuré et une dynamique collective qui accélère votre évolution.

Premier sur les technologies émergentes : en tant qu’acteur « technologist » du Groupe, notre mission est d’explorer et de mettre à l’épreuve les nouvelles technologies pour en déceler le potentiel et leur trouver des usages business. En nous rejoignant, vous contribuez à cette mission d’innovation, aux côtés d’équipes pionnières comme celles ayant participé à l’adoption de Microsoft Fabric.

Des partenariats éditeurs pour innover ensemble : profitez d’un accès privilégié à leurs roadmaps, aux versions Beta de leurs produits, ainsi qu’à du matériel de formation et des vouchers de certification

 

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.