Vos missions au quotidien

Directement rattachés à la Direction du Corporate Finance et des Grandes Relations, les Centres d’Affaires grandes Entreprises plus communément appelées Agences Entreprises Parisiennes (AEP) ont pour activité la gestion des grands clients SG.

Les équipes commerciales sont généralement constituées de trinômes pilotés par un Directeur de la Clientèle Commerciale (DCC) assistés de 2 Chargés d’Affaires Entreprises (CAE). Les portefeuilles clients sont constitués de plus grands groupes cotés ou non, français et internationaux ayant des besoins de banque commerciale et de banque d’investissement.

Fort d’un dispositif Front to Back, l’équipe commerciale est par ailleurs pilote du bon déroulement des opérations de middle et back offices situées au sein même des AEP.

En tant que Chargé d’Affaires Grandes Entreprises, vous gérez et développez un portefeuille de Grands Comptes (Mid et Large Cap) dans le respect des principes de risque, de conformité et d’éthique en vigueur au sein du Groupe Société Générale. Vous promouvez la banque relationnelle en apportant un haut niveau de satisfaction client dans un souci de performance durable.

Vos missions principales seront :

Commercial :

- Connaître et s’informer sur la situation et l’actualité de ses clients et prospects pour proposer une offre de produits et services adaptée à leurs besoins spécifiques (financement structurés, cash management, …)

- Identifier le potentiel commercial de ses clients grands comptes et prospects au travers de la revue de portefeuille

- Développer, optimiser le PNB et suivre la rentabilité de ses clients et de son portefeuille

- Négocier avec les clients pour facturer au juste prix les services rendus par la banque

- Promouvoir l’ensemble de l’offre du Groupe, en liaison et en synergie avec les lignes métiers et les implantations à l’international (GLBA, AFMO, EURO, GTPS, MARK, PRIV… - ne garder que pour l’offre interne) ainsi que les équipes de back et middle office

- Accompagner ses clients dans l’utilisation des nouveaux canaux et services digitaux proposés par la banque

Risques de crédit, opérationnels et de non-conformité :

- Contribuer et présenter les dossiers de crédits auprès de son Responsable Clientèle Commerciale

- Suivre l’évolution du risque et détecter de façon pertinente sa dégradation notamment par la gestion quotidienne des engagements

- Conduire les stratégies adaptées pour maîtriser les risques, en liaison avec le Contrôleur des Risques et son responsable hiérarchique ; appliquer les préconisations faites lors des comités risque

- Respecter les règles de sécurité et de déontologie

- Maîtriser et assurer le suivi des risques opérationnels et de non-conformité

- Respecter et appliquer les procédures de connaissance client (KYC) et expliquer les contraintes réglementaires à ses clients tout en préservant la qualité de la relation

Et si c’était vous ?

• Vous disposez d’une expérience réussie dans la relation client sur le marché des entreprises.
• Vous disposez également d’un excellent sens du relationnel clients.
• Vous êtes doté(e) d’un excellent sens des responsabilités et de l’organisation (capacité à prioriser les sujets).
• Vous pratiquez un anglais courant (oral, écrit) et maîtrisez les outils informatiques de base (Pack Office).
• Une expertise métier telle que cash management, financements structurés, M & A sera valorisée.

Environnement :

Ce poste requiert une certification AMF (qui peut être obtenue à la prise de poste).

Poste soumis à des règles particulières en matière de déontologie.

Pourquoi nous choisir ?

Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l’esprit d’équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable.

Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l’avenir.

Chez SG, faites grandir vos ambitions !

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.