Cette offre n’est plus disponible.

Assistant risques opérationnels Sales

Résumé du poste
Stage
Nanterre
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Gestion de la documentation
Recherche et analyse de données
Stratégies d'engagement des salariés
Marchés financiers
c

Société Générale
Société Générale

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous avez envie d'une expérience au cœur de la gestion des risques opérationnels ? Rejoignez-nous !

Au sein du groupe Société Générale, vous rejoindrez la Banque de Financement et d'Investissement. Vous accompagnerez la plateforme intégrée Global Markets, qui propose une approche multi produits sur l'ensemble des classes d'actifs. L'objectif est de proposer des solutions de qualité en matière d'investissement et de gestion des risques aux gestionnaires d'actifs, fonds de pension, entreprises, banques privées, assurances, hedge funds, family offices, fonds souverains et distributeurs à travers le monde.
MARK/BTO/ORM (Operational Risk Management) est le département en charge de la gestion des risques opérationnels et de conduite des activités de marché (1ère ligne de défense).

Ses principales responsabilités sont de soutenir le développement des activités de MARK (Marchés Financiers), conduire leur transformation et superviser les chaînes opérationnelles et de gestion des risques.

Notre équipe est dédiée aux équipes Sales, dont elle est un partenaire de confiance.

Votre mission

Concrètement, vous serez amené à :

  • Être en support et suivre différents sujets et contrôles liés aux projets suivis par l'équipe, comme : risque de conduite et opérationnel, incidents opérationnels, règles cross-border, lutte anti-corruption, réclamations client, etc.
  • Mener des études sur ces sujets (remédiation, mise en place de contrôles, analyses de données). Vous contribuerez à la mise à jour des revues d'activités Cross-border de MARK (liste de pays, produits financiers et services offerts dans les différents pays). Vous mettrez à jour les dossiers de suivi des réclamations clients. Vous serez en charge du suivi des arrivées de nouveaux Sales afin de créer leur mandat.
  • Gérer la mise à jour de procédures et documentations normatives : vous participerez à la rédaction ou mise à jour de procédures internes et à la publication des procédures et communications Sales dans l'outil interne de publication.
  • Créer et envoyer des reportings quotidiens / hebdomadaires ou trimestriels, en fonction des besoins du management des Sales.


Et si c’était vous ?



  • Vous êtes étudiant de niveau Bac +4/5 en Ecole de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialité en Finance
  • Vous maîtrisez le Pack Office
  • Votre niveau d'anglais est courant (écrit et oral)

Plus qu'un poste, un tremplin



Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.

Pourquoi nous choisir ?



Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :
  • Jours de télétravail (pour tout stage de longue durée et selon le rythme de votre service)
  • Prise en charge de 50% de votre titre de transport
  • Billetterie à prix réduits de notre Comité d'Entreprise (concerts, cinéma, sport...).
  • Offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 23000H0Q
Entité: SG CIB
Date de début: 06/05/2024

Date de publication: 08/03/2024

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.