Vos missions au quotidien

En tant qu'Analyste de Risque Réglementaire et Fiscal au sein de la Banque de Financement et d'Investissement, vous intégrerez le département Global Banking Technology and Operation en charge de la mise en application pour la Banque de ses exigences réglementaires et fiscales.

Au sein de l'équipe, nos missions se concentrent principalement sur les axes suivants :

• Assurer la conformité de nos entités face aux réglementations de transparence fiscale tel que FATCA, 871M, CRS, DAC6, IFU, FICOBA, LFR, Lambert tant sur le plan de la documentation de nos entités que de leurs reportings et de la gestion de la retenue à la source
• Assurer la continuité du business sur les Taxes sur les Transactions Financières sur les pays où nous traitons. Vous aurez à charge de produire des reportings de qualité, veiller aux paiements dans les délais.
• Assurer l'application de la bonne taxation sur nos opérations sur titres avec l'ensemble des pays avec lesquels nous traitons sur chaque réglementation que nous suivons
• Veiller à monter dans les délais impartis et avec un bon niveau de granularité les dossiers fiscaux afin de récupérer les crédits de taxes auprès des différentes autorités fiscales (plus d'une trentaine) pour les activités de corporate et d'Investment banking
• Assister les sales et Front office dans leurs choix quant à la taxabilité des opérations et suivre les questions des clients sur la taxabilité de chaque réglementation qui nous incombent
• Suivre et monitorer la chaîne d'opérations, afin de garantir des reportings de qualité auprès des autorités fiscales

Et si c’était vous ?

Vous aimez faire parler les chiffres, les mettre en perspective, les analyser, les croiser ? Rejoignez-nous !

• Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en école de commerce, d'ingénieur ou université, avec une spécialisation en Finance
• Vous avez idéalement une première expérience dans la finance
• Maîtrise de l'anglais (bilingue ou courant)
• Goût du travail en équipe
• Autonomie et initiative
• Capacité d'analyse
• Autonomie dans la tâche et la répartition du travail
• Connaissances de la chaîne front to back et des réglementations est un plus

Plus qu'un poste, un tremplin

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète ! Choisir Société Générale, c'est intégrer un Groupe où la culture d'entreprise est tournée vers l'inclusion, la diversité et l'esprit d'équipe !

C'est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d'un salaire fixe, d'une part variable individuelle et d'une prime d'intéressement et de participation vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d'un compte épargne temps monétisable et d'un Plan d'Epargne Entreprise abondé.

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

• Télétravail possible selon le rythme de votre service
• 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
• Un Comité d'Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d'enfants, chèque cadeaux à Noël)
• Une offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Comment nous rejoindre ?

1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !
2. Vous passez un entretien avec votre futur manager, vous réalisez des tests en ligne puis vous rencontrez un acteur RH
3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipe

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Rejoindre Société Générale, c'est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez Société Générale, faites grandir vos ambitions.

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.