SIMPLON.CO

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Responsable de campus - Ile de France

  • CDI 
  • Montreuil
  • Télétravail ponctuel autorisé

La tribu

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  • EdTech, Formation, SocialTech / GreenTech
  • De 50 à 250 salariés

Le poste

Responsable de campus - Ile de France

  • CDI 
  • Montreuil

À propos

Simplon.co est une entreprise sociale et solidaire en forte croissance et résolument engagée pour un numérique inclusif, solidaire et responsable.

La mission de Simplon : détecter, orienter, former et accompagner vers l’emploi dans les métiers techniques du numérique des talents différents qu’ils soient issus de territoires fragiles (quartiers, ruralité, Outre-mer), de milieux modestes ou défavorisés ou encore des personnes peu ou pas diplômées, réfugiées ou primo-arrivantes, en situation de handicap avec un objectif de parité femmes-hommes.

Simplon.co accompagne également les organisations - notamment les structures de l’économie sociale et solidaire - dans leur transformation numérique par le biais de formations, programme de reconversion, ou prestation d’accompagnement et de production de projets numériques (sites web, applications..).

La formation porte sur les métiers en tension du numérique : développement web/mobile, systèmes et réseaux, data, Intelligence Artificielle, DevOps, IOT, cybersécurité… Simplon.co a formé plus de 5.600 personnes depuis sa création dont ¼ hors de France.
Aujourd’hui présent au travers de plus de 80 implantations en France et à l’international, Simplon.co poursuit son développement avec un objectif de doubler son impact dans les 3 prochaines années.

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Descriptif du poste

Placé.e sous la responsabilité de la Directrice Ile-de-France, le/la Responsable de campus Ile-de-France travaille en lien étroit avec l’équipe de Simplon.co et les partenaires sur les territoires.

Finalité du poste :
Le.a Responsable de campus IDF est garant.e de la mise en oeuvre opérationnelle des actions de formation, tant en présentiel qu’en “blended” au sein de son Campus, en coordonnant les ressources et outils nécessaires à chaque projet. Il/elle garantit le plan de financement des formations envisagées, supervise leur déploiement, garantit leur qualité pédagogique. Il/elle représente Simplon.co auprès des partenaires et prescripteurs liés à son campus et garantit la réalisation des missions administratives et de reporting auprès de l’ensemble des acteurs de la formation (apprenant.e.s, entreprises, partenaires). Il/elle est garant de l’impact social tel que défini dans les statuts de Simplon.co et de l’équilibre financier des projets de son territoire.

Son poste est axé autour de 3 missions principales, qui sont les suivantes :

Montage et accompagnement des fabriques et formations

Participer à la finalisation des plans de financement, proposer les dates de lancement, garantir la mise en oeuvre des conditions de financement
Participer au recrutement et manager les équipes pédagogiques (formateurs/trices, chargé.e.s de médiation emploi, chef.fe.s de projets etc) -prestataires et en contrat-
Coordonner le sourcing et le recrutement des apprenants de manière à garantir la constitution des promotions selon les règles et conditions définies par Simplon et les partenaires ; faire participer les entreprises et partenaires des projets à la pré-sélection des apprenants
Superviser la gestion des aspects logistiques notamment dans le cadre de lancement de formations et dans le cadre de la gestion courante des locaux
Participer à la rédaction des devis, contrats et conventions avec les partenaires et de leurs validations et signatures
Gérer les plannings de formation en lien avec les équipes pédagogiques et le.a Référent.e Formateurs.rices
Appuyer et coordonner les actions de sourcing, job dating, salons auprès des partenaires et acteurs pour les différentes fabriques
Garantir la qualité pédagogique des formations mises en place par le suivi des équipes, la progression pédagogique des apprenants, le bon déroulement de la formation jusqu’au bilan et à l’éventuel passage de titre ou certification, le respect des processus pédagogiques et indicateurs d’impact social
Représenter Simplon.co auprès des prescripteurs, écosystèmes et acteurs économiques (entreprises, OPCA, …) des bassins d’emploi concernés en coordination avec les autres Responsables et la Directrice IDF, être garant de leur implication tout au long des projets

Financements, reporting & suivi administratif et financier

Participer à la rédaction de réponses à des appels d’offre & appels à projets en lien avec le pôle développement (Grande Ecole du Numérique, fondations d’entreprises, financements publics etc.)
Finaliser le plan de financement, suivre et consolider la réalisation budgétaire des projets du campus
Assurer le reporting financier et administratif des actions/budgets auprès des financeurs (subventions publiques, fondations, entreprises partenaires, etc.)
Superviser la collecte de l’ensemble des documents administratifs relatifs aux actions et aux demandes de financement (feuilles de présences, lettres de mission, contrats, factures émises et reçues etc), l’émission et le suivi de la facturation auprès des financeurs et clients

Projets transverses & animation de la communauté

Contribuer à la mise en réseau et en cohérence de la communauté francilienne des fabriques Simplon (outils, événements, etc.)
Participer au déploiement des projets transversaux franciliens et nationaux sur le territoire

Profil recherché

Compétences requises
Gestion de projet, gestion budgétaire
Management d’équipe, gestion de relations partenariales
Très bonne connaissance des enjeux liés à la formation professionnelle dans les territoires et des acteurs du secteur
Compréhension des enjeux et mécanismes liés au secteur du numérique et de l’ESS
Curiosité et appétence pour la pédagogie des formations au numérique, connaissances des enjeux de la transformation numérique des entreprises, connaissances de la vie en entreprise,
Organisation et rigueur (gestion des plannings, gestion de délais contraints, coordination d’équipes en forte croissance…)
Esprit d’équipe (collaboration, communication)
Autonomie, capacité d’apprentissage et d’adaptation
Aisance relationnelle, qualités de communication orale et écrites, capacité à s’adapter à des publics très variés

Expérience requise
Management de projets complexes et d’équipe au sein d’un Organisme de Formation ou sur une activité tech

Conditions :
Contrat : CDI
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires
Date de début : dès que possible
Salaire : selon profil
Convention collective Syntec
Lieu : Ile de France
Pôle de rattachement : Impact Unit Ile-de-France

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