Dans le cadre du développement de son entité SII Solutions, le Groupe SII recherche un Développeur Senior Java H/F pour accompagner ses clients dans leurs projets de modernisation applicative cloud native.

Vous êtes passionné par le développement backend, les architectures modernes et les environnements cloud ? Vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, collaboratif et tourné vers l’innovation ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions : Vous interviendrez principalement en assistance technique sur des projets de transformation applicative.Vous pourrez également être mobilisé sur des missions transverses à forte valeur ajoutée :

· Migration et refonte d’applications vers des architectures cloud natives (microservices, serverless, event-driven, API-first).

· Développement backend Java moderne, avec participation possible au front-end selon les projets.

· Participation à la conception technique, aux revues de code et à la documentation.

· Accompagnement des développeurs juniors et partage de bonnes pratiques.

· Contribution à des renforts projets, à des réponses techniques en avant-vente, ou à des actions de communication technique (articles, conférences, meetups).

· Possibilité d’intervenir sur des missions courtes d’expertise (audit, diagnostic, cadrage).

· Veille technologique continue sur les frameworks de développement, les architectures cloud, et les outils d’IA pour développeur augmenté.

Le profil que nous recherchons :

Formation Bac+5 en informatique.

5 à 8 ans d’expérience en développement Java, avec des projets de modernisation applicative cloud.

Maîtrise de Java (11+), Spring Boot ou Quarkus, JPA/Hibernate.

Connaissance des environnements cloud (AWS ou Azure).

Expérience en migration ou refonte d’applications legacy.

Pratique des outils de versioning (Git), tests unitaires, intégration continue.

Connaissances appréciées : Docker, Kafka, bases de données NoSQL.

Familiarité avec les outils d’IA pour développeur augmenté et intérêt pour leur intégration dans les pratiques de développement.

Certification cloud Developer Associate appréciée (AWS ou Azure).

Pourquoi nous rejoindre ? ✨ Un projet stratégique et ambitieux : Construire une nouvelle offre et accompagner la modernisation applicative des entreprises.🚀 Des missions variées et à fort impact : PME, ETI et grands comptes.📚 Un environnement tech stimulant : Accès aux dernières innovations et formations certifiantes.💼 Une entité à taille humaine : Proximité, autonomie, partage et bienveillance.🏡 Flexibilité & télétravail : Parce que l’équilibre pro/perso, c’est important.

Qui sommes-nous ?Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2025, pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous!

Compétences requises : Docker, GIT, JAVA, Kafka, NoSQL, Quarkus, Spring Boot.

Qualités désirées : Adaptabilité, Bon relationnel, Rigueur, Satisfaction client.

Avantages : Très bon CSE, Mutuelle et prévoyance, Tickets restaurant, Participation aux bénéfices de l'entreprise, Participation aux frais de transport, Primes de cooptation, Télétravail.