Le groupe SII recrute à Rennes en CDI un Chef de Projet Réseaux (F/H).

Vous pilotez un projet stratégique visant à remplacer deux applications de monitoring réseau par des solutions plus performantes. Votre rôle sera de coordonner les parties prenantes et garantir la réussite de cette transition.

Vos responsabilités au quotidien :

Piloter le projet de migration : définir le planning, les jalons et assurer le suivi des livrables.

Coordonner les actions techniques : ouverture de flux, configurations réseau, en collaboration avec les équipes sécurité et infrastructure pour obtenir les validations nécessaires.

Animer les comités et mobiliser les parties prenantes : lever les points de blocage, sécuriser les décisions et garantir l’adhésion au projet dans les délais impartis.

Environnement technique :

Réseau : TCP/IP, firewall, proxy

Outils de monitoring

Gestion de projet : Jira, Confluence

Méthodologie Agile

Profil recherché :

Bac+5 en informatique ou télécom

Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projet d’infrastructure réseau

Maîtrise des concepts réseau (ouverture de flux, sécurité)

Compétences en leadership, communication, proactivité et capacité à influencer

Rejoindre SII Ouest, c’est aussi :

Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d’équipe, management, …)

Des possibilités d’évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, …)

Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l’Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, …)

Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l’agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d’Agence, …)

Jusqu’à 50% de télétravail (on privilégie l’équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !)

Une QVT reconnue (pour la 8ème année consécutive, nous sommes certifiés Great Place to Work)

Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair :

Un premier échange téléphonique avec un(e) RH

Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager

Un échange technique avec un Expert Technique

Qui sommes-nous ?Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2ᵉ au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés).Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

#LI-TP3

Compétences requises : .

Firewall, Jira, Proxy, TCP/IP

Qualités désirées : .

Capacités d'analyse, Autonomie, Force de proposition

Avantages : .

Tranings & MOOCs, Mutuelle et prévoyance, Tickets restaurant