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Développeur .Net Senior H/F

Résumé du poste
CDI
Tunis
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 4 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Méthodologies Agile
Créativité et innovation
Networking
Aptitude à résoudre les problèmes
C#
+2

Septeo
Septeo

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Company Description

Septeo, éditeur de logiciels de référence en Europe, est un groupe qui grandit vite. Qui se transforme. En 10 ans, nous sommes devenus un des leaders européens de la tech, une référence dans l’édition de logiciels. Cette évolution, c’est le fruit d’un collectif. Le résultat d’un travail d’équipes déterminées, audacieuses et engagées. Des équipes qui travaillent main dans la main, dans la simplicité, la convivialité & la confiance.

Animés par des valeurs communes, chez Septeo, on est ensemble, on fait ensemble et on transforme ensemble.

Et les résultats sont là : aujourd’hui, nous sommes le 8ème plus grand éditeur de logiciels en France au classement Truffle 100 et 9ème au FW500. Notre ambition ne s’arrête pas là. Nous souhaitons devenir incontournable en Europe. Que Septeo soit sur toutes les lèvres.

Nous sommes déjà présents, derrière chaque moment de vie, grâce aux logiciels que nous développons, mis à la disposition de millions de femmes et d’hommes : un achat immobilier, un mariage, une création d’entreprise, un voyage... C’est une sacrée responsabilité finalement. C’est la nôtre. Et peut-être bientôt la vôtre.

Prêt(e) à faire partie de l’aventure ?

Job Description

Nous recherchons un(e) Développeur .net H/F, en CDI, à Tunis pour notre filiale Septeo Solutions pour Notaires.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Affecté à l’entité R&D de SEPTEO TN et en lien avec les équipes du groupe en France, particulièrement les tech lead des équipes Actes, vous participez au projet d'évolution réglementaire et de migration du produit iNot Actes vers des technologies de pointe. Le tout, dans un contexte d’échange et où les décisions se prennent et s’assument ensemble, en agilité Scrum.

Votre quotidien :

  • Participer au développement des API afin de faire communiquer le back avec le nouveau front.
  • Maintenance évolutive et corrective de la solution.
  • Réaliser les développements et leurs tests (unitaires & automatisés),
  • Planifier et estimer l’ensemble des Users Stories présentes au sein des backlogs,
  • Participer à la construction des packages de livraison.
  • Résoudre les problématiques sur des sujets techniques et des implémentations choisies pour répondre aux besoins fonctionnels de manière proactive.
  • Participer aux rituels Agiles et vous impliquer dans la philosophie de qualité de code, bonnes pratiques, culture du partage et bienveillance.

 

 


Profil recherché

De formation supérieure en informatique, vous possédez 5 ans d'expérience en C#, dans un environnement .Net.

Stack Technique :

  • ASP.NET/MVC /Winforms/ WPF/ Entity .Net/ REST APIs.
  • Maîtrise du gestionnaire de code source Git.
  • Maitrise de la méthodologie Agile.

Envie de rentrer dans du code historique pour en tirer les règles métiers et les porter sur des stacks récents.

  • Autonomie et prise d’initiative.
  • Capacité d'analyse de problématiques complexes.
  • Rigueur et sens de l’organisation.

Additional Information

Rejoindre Septeo, c’est aussi :

  • Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy.
  • Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) 🎉
  • Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion.

Un process de recrutement en 3 étapes :

  1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour en savoir plus sur vous.
  2. Un second entretien technique avec un double objectif : vous présenter le projet, mais aussi connaître l'adéquation de vos compétences avec le poste proposé.
  3. Enfin, un dernier entretien physique pour faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi ?

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