TECHNICIEN DU RISQUE PROFESSIONNEL H/F

Rejoindre l'Assurance Maladie, c'est avoir la garantie d'avoir une mission qui a du sens ! C'est agir pour garantir l'accès universel aux droits et permettre l'accès aux soins de 60 millions de personnes tout au long de leur vie.

Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de Paris, est l'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de Sécurité Sociale.

Comptant près de 2 500 collaborateurs, elle est chargée de verser aux assurés sociaux, des prestations liées aux risques maladie, maternité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles.

En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous.

Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous !

Mission/Activités

Vous aurez comme mission en tant que technicien du risque professionnel (H/F):

-L'enregistrement de pièces (certificats médicaux)

-La gestion administrative courante (saisie d'informations, courrier, appel, courriel,..)

Formation

Diplôme BAC à BAC + 2 Secrétariat bureautique.

Conditions particulières

Type de Contrat : CDD

Durée du contrat : 3 Mois renouvelable

Prise de fonction : Dès que possible

Nombre de postes à pourvoir : 2 Postes

39 heures de travail hebdomadaire

Site d'affectation : 05 Rue de la Durance, 75012 Paris

Salaire :

1 856 euros brut par mois avec une prime d'1/2 mois de salaire en Mai (sous condition de présence à l'effectif le 31 Mai)

Avantage :

Remboursement de 50% du PASS Navigo

Mutuelle d'entreprise - CPAMIF - Membre du réseau Almerys

CSE (billetterie, voyages)

39 heures de travail hebdomadaire

RTT au prorata du temps de présence

Carte Déjeuner SODEXO alimentée à hauteur de 9,65 € par jour travaillé (3,86€ à votre charge)

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique Sécurité Systèmes d'Information.

Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM DE PARIS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de handicap.

Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.

Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.

-Pratique des outils informatiques adaptés aux activités : ORPHEE - PROGRES - EURYDICE -DIADEME - MEDIALOG - LM2A

-Aptitude à détecter des situations à risques et en informer sa hiérarchie.

-Connaissance des outils bureautiques.

-Qualités relationnelles et rédactionnelles.

-Esprit d'équipe.

-Sens de la rigueur et de la méthode.

-Sens de la confidentialité.

Un parcours d'accompagnement et de tutorat sera déployé dès la prise de poste.