Le service comptabilité est rattaché à la Direction comptable et financière. Il est composé d'un fondé de pouvoir, responsable du service et de 6 collaborateurs.

Le ou la candidat(e) retenu(e) sera rattaché(e) au responsable du service comptabilité.

La prise de fonction est prévue à compter du 01 juin 2026 de manière prévisionnelle pour une période de 3 mois (possiblement renouvelable 1 fois).

Missions / Activités :

Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé(e) de :

• Saisir des ordres de virements, virements manuels ;
• Enrichir les ordonnancements ;
• Requêter sous le logiciel QUID ;
• Traiter des recettes financières ;
• Aider ponctuellement les comptables.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service et de la montée en compétence du candidat ou de la candidate retenue-e.

Le poste requiert les compétences et qualités suivantes :

• Autonomie, méthode et sens des priorités ;

• Rigueur, implication et sens du travail en équipe ;
• Motivation par la qualité de service et la relation utilisateur ;
• Dynamisme, empathie, sens de l'écoute et polyvalence ;
• Respect des règles de confidentialité et de secret professionnel ;
• Capacité à rechercher l'information sur les sources existantes (Modes opératoires, fiches techniques, notes de service, intranet, etc.) ;

• Discerner les informations confidentielles de celles qui sont diffusables ;
• Respecter et s'adapter aux échéances et aux flux en distinguant les priorités et les urgences ;
• Alerter votre hiérarchie sur des situations présentant un risque financier pour l'organisme ;
• Maîtriser les outils bureautiques (Excel...).

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en comptabilité et/ou vous possédez une expérience probante dans le domaine comptable.

Le ou la candidat(e) retenu(e) s'engage à suivre les formations nécessaires à la prise de poste.

Les candidatures (CV et lettre de motivation obligatoires) sont à adresser à :
Madame Mélanie BLOCH - responsable des Ressources humaines
recrutement-581.cpam-nievre@assurance-maladie.fr

Date limite de candidature : 29 avril au plus tard.

Un entretien conduit par un jury composé de la Responsable des Ressources Humaines, du Fondé de pouvoir et de la Responsable du service comptabilité, se déroulera le 19 mai 2026.