Le SMR La Colline Ensoleillée est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation, avec une offre polyvalente et dispose d'un capacitaire de 70 lits en hospitalisation complète et prochainement 8 places en hospitalisation de jour. Les professionnels et les patients bénéficient d'un nouvel établissement depuis février 2025. Le projet d'établissement est en construction pour les 5 prochaines années afin d'adapter son offre de soins ainsi que les conditions d'accueil et de prise en charge des patients, notamment avec l'ouverture de l'hospitalisation de jour avant la fin de l'année.

Dans le cadre du remplacement de la psychologue actuellement en arrêt maladie, l'établissement recrute un(e) psychologue, voire neuropsychologue, afin de répondre à des besoins d'accompagnement psychologique croissants.

Mission/Activités

Placé(e) sous la responsabilité du directeur, vous assurerez les tâches suivantes :

• Evaluation et accompagnement psychologique des patients hospitalisés
• Soutien psychologique aux patients confrontés à la maladie, au handicap, à la douleur et/ou à la fin de vie
• Participation à la prise en charge des patients âgés présentant des troubles cognitifs, émotionnels ou comportementaux
• Réalisation, selon le profil, des évaluations neuropsychologiques adaptées
• Contribution à la réflexion clinique au sein de l'équipe pluridisciplinaire
• Soutien, si besoin, des proches et familles dans les situations complexes
• Participation aux transmissions et réunions de coordination
• Traçabilité de toutes les actions entreprises sur le logiciel de soins dédié (OSIRIS)

Informations complémentaires

• Temps de travail modulable : 0,2 à 0,4 ETP
• Organisation du temps de travail souple, adaptée aux disponibilités du/de la candidat(e)
• Environnement de travail bienveillant, engagé et pluridisciplinaire dans un bâtiment neuf et adapté
• Salaire sur 14 mois, à négocier en fonction de l'expérience
• Poste à pourvoir immédiatement

L'UGECAM ALPC est « handi-accueillante » et possède une politique d'accompagnement des travailleurs en situation de handicap.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme

Veuillez adresser vos candidatures (CV et LM) par mail à : -maladie.fr

Compétences

• Compétences cliniques et techniques
  • Capacité à évaluer la souffrance psychique liée à la maladie, au handicap, à la perte d'autonomie ou à la fin de vie
  • Maîtrise de l'entretien clinique auprès de patients adultes, âgés et/ou vulnérables
  • Compétences en accompagnement des patients confrontés à des épisodes aigus, à des trajectoires de soins complexes ou à des situations de rupture de vie
  • Aptitude à intervenir auprès de patients en oncologie, soins palliatifs et fin de vie
  • Capacité à soutenir psychologiquement les familles et proches dans des situations sensibles
• Compétences relationnelles et posture professionnelle
  • Qualité d'écoute, empathie et capacité à instaurer une relation de confiance
  • Justesse de la posture professionnelle face à la souffrance, à la dépendance et à la mort
  • Capacité à s'adapter à des publics hétérogènes (âge, pathologies, niveaux de compréhension)
  • Gestion de situations émotionnellement exigeantes sans perte de discernement clinique
  • Respect strict du secret professionnel et du cadre déontologique
• Compétences organisationnelles et institutionnelles
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (médecins, soignants, rééducateurs, assistante sociale, orthophoniste, diététicienne…)
  • Participation active aux réunions
  • Capacité à prioriser les interventions dans un contexte de temps partiel et de besoins importants
  • Autonomie dans l'organisation de son activité tout en s'inscrivant dans le projet de soins de l'établissement

• Formation

  • Master 2 de psychologie clinique exigé
  • Formation et/ou expérience en neuropsychologie appréciée
  • Intérêt marqué pour la prise en charge en SMR, la gériatrie, l'oncologie, les soins palliatifs ou le post-aigu
  • Capacité d'écoute, d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire
  • Sens éthique, discrétion et posture professionnelle adaptée aux situations de vulnérabilité