ACTIVITÉS :

Activité 1 - Animer la formation

• Animer les séances de formation (collectives ou individuelles) en présentiel, et/ou à distance et/ou en alternance avec l'entreprise.
• Créer et mettre à jour les supports pédagogiques ou techniques...

Activité 2 - Construire le parcours de formation

• Respecter le référentiel du titre professionnel Comptabilité Assistant
• Participation à l'élaboration de parcours de formation en fonction des évaluations réalisées.
• Participation aux commissions de synthèse et suivi de projet
• Assurer une veille pédagogique et une veille de l'environnement socio-professionnel propre à à son domaine d'intervention
• Information sur la filière professionnelle et sur l'emploi
• Aide à la constitution du réseau d'entreprises et de partenaires du stagiaire
• Réalisation de bilans (individuels, intermédiaires et finaux...)

Activité 3 - Évaluation des compétences

• Mise en œuvre d'évaluations (initiales, en cours de formation et finales) et participation aux différentes étapes de validation des acquis
• Accompagner des publics en situation de handicap vers l'emploi en comptabilité par la formation
  Sur le volet orientation :
  - Informer et conseiller sur les formations, les métiers et les stages
  - Participer aux évènements liés aux missions du service : salons, forum pour l'emploi, journées portes ouvertes...
  - Visite et suivi des stagiaires en entreprise lors des périodes de stage

Le professionnel participe à la gestion de projets et à toutes autres missions annexes attachés à la réalisation du projet d'établissement.
Le ou la formateur(trice) travaille en transversalité avec l'équipe pluridisciplinaires de l'établissement et en concertation avec son homologue.

Compétences

Compétences techniques requises :

Travailler en équipe pluridisciplinaire

Gestion des priorités

Rédaction de synthèses

Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Connaissance du marché de l'emploi et de l'évolution des secteurs d'activité et des métiers propres à son domaine d'intervention

Savoir être :

Sens de l'écoute, diplomatie, empathie

Maîtrise du secret partagé, de la distance et de la discrétion professionnelle

Sérieux, rigueur, aisance relationnelle.

Formation

Diplôme : Bac + 2 / 4 en Comptabilité

Expérience : souhaitée

Forte motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau.